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[质量工程师考试密押题库与答案解析]初级质量专业相关知识模拟5 [质量工程师考试密押题库与答案解析]初级质量专业相关知识模拟5 PAGE1 / NUMPAGES1 [质量工程师考试密押题库与答案解析]初级质量专业相关知识模拟5 初级质量专业相关知识模拟5一、单项选择题(每题的备选项中，只有1个最符合题意。)问题:1. 根据GB/T 19000-2008标准定义，质量是“一组 满足要求的程度”。A.质量特性B.赋予特性C.实体特性D.固有特性答案:D[解析] 本题是对质量概念中“固有特性”相关知识的考查。其中，“满足要求”是质量概念中的核心内容，固有特性强调的特性是永久的特性，特性是可区分的特征，特性可以是固有的或赋予的，固有特性与赋予特性是相对的。本题正确答案应为D项。问题:2. 原先被顾客认为质量最好的某型号产品近期销量却很小，而市场上其他企业最近推出一款创新型同种规格产品却很受欢迎，这反映了质量具有 。A.经济性B.广义性C.时效性D.相对性答案:C[解析] 本题考查的知识点是针对质量性质中的“时效性”。题干所举示例的关键词是“近期或最近”，它是时效性含义的展开内容，是质量经济性、广义性、时效性、相对性四性质中的第三性质时效性，与时间有关。故C为符合题干要求的正确答案。问题:3. 顾客习惯于把购买的产品和同类其他产品或以前的消费经验进行比较，这体现了顾客满意的 。A.主观性B.层次性C.相对性D.阶段性答案:C[解析] 顾客满意具有四大特性，每一特性与其内容紧密相连，顾客一般是亲身的经历和体验，对产品与服务比较后，才做出购买决定的。所以C“相对性”为正确选项。问题:4. 作为一名中层管理者在组织管理活动中，更多需要具备的管理技能是A.人际技能和概念技能B.概念技能和技术技能C.控制技能和人际技能D.人际技能和技术技能答案:A[解析] 管理技能包括技术技能、人际技能，概念技能三方面。注意区分不同级别层次管理者所需技能。高层管理者应具备较强的概念技能，基层管理者应具备较强的技术技能和人际技能，中层管理者必须具备较强的概念技能和人际技能。故A是正确选项，BCD是干扰项。问题:5. 若超过规定的特性值要求，会 的质量特性是关键质量特性。A.造成质量不符合项B.直接影响产品安全或导致产品整机功能丧失C.产生顾客抱怨D.造成经济损失答案:B[解析] 根据对顾客满意影响程度不同，对质量特性进行分类管理，常用的分类方法划分为关键质量特性、重要质量特性、一般质量特性三大类。根据题干的关键词提示“关键质量特性”，应在选项中寻找对应的概念，即B为正确答案。问题:6. 顾客可以直接观察或感觉到的服务质量特性是 。A.报警器的正常工作率B.酒店财物的差错率C.服务人员的出勤率D.设施的完好程度答案:D[解析] 服务质量特性具体包括五方面：可靠性、响应性、保证性、移情性、有形性。服务质量特性是服务产品所具有的内在质量特性，一般分为两大类：一类是顾客可以直接观察或感觉到的，如D示例；另一类是反映服务业绩的特性，如ABC示例。故D为正确选项。问题:7. 以下选项体现了贸易技术壁垒(TBT)协议中的标准透明度原则的是 。A.保证技术法规的制定不会给国际贸易造成不必要的障碍B.鼓励成员国以国际标准作为制定本国技术法规的基础C.实现各国技术与标准之间具有同等效力的措施D.建立TBT委员会、咨询点和通报制度答案:D[解析] “透明度原则”是贸易技术壁垒协议第六条原则。贸易技术壁垒协议有六大原则，除透明度原则外，还有避免不必要贸易技术壁垒原则、非歧视原则、标准协调原则、同等效力原则和相互承认原则。作为了解的考核知识点，应注意与其他五个原则内容相区别。问题:8. 关于《产品质量法》对企业管理的要求，理解不正确的是 。A.对生产者如何建立健全质量管理制度做了具体规定B.对生产者如何建立健全质量管理制度不做具体规定C.要求生产者、销售者建立健全质量管理制度D.要求生产者、销售者严格实施产品质量责任答案:A[解析] 本题考查《产品质量法》对企业管理要求掌握的知识点。可采取排除法找出错项或干扰项，理解不正确的是对生产者如何建立健全质量管理制度做了具体规定，即选项A符合题干要求。而BCD内容均为正确的条款要求，此处均作为干扰项。问题:9. 关于记录的作用说法错误的是 。A.阐明结果、提供证据B.具有可追溯性C.需要控制文件版本D.一种特殊类型文件答案:C[解析] 质量管理体系中使用的文件类型有六大种，即记录、规范、指南、质量手册、质量计划及提供一致完成活动和过程的信息的文件。记录是指阐明所取