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[自学考试密押题库与答案解析]组织职业生涯管理.docxVIP

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[自学考试密押题库与答案解析]组织职业生涯管理 [自学考试密押题库与答案解析]组织职业生涯管理 PAGE1 / NUMPAGES1 [自学考试密押题库与答案解析]组织职业生涯管理 组织职业生涯管理 一、单项选择题 问题:1. 职业生涯是一种复杂的现象,由______两方面组成。 A.行为和态度 B.行为和动机 C.动机和态度 D.行为和结果 答案:A 问题:2. 所谓职业生涯管理主要是指对职业生涯的 A.设计与维护 B.设计与开发 C.开发与维护 D.使用与开发 答案:B 问题:3. 在职业选择理论方面,人与职业相匹配的理论的代表人物是 A.斯金纳 B.霍兰德 C.帕森斯 D.弗洛伊德 答案:C 问题:4. 约翰·霍兰德提出的职业选择理论是 A.人与职业相匹配的理论 B.社会学习论 C.终生学习论 D.人业互择理论 答案:D 问题:5. 人业互择理论认为职业选择是 A.社会环境决定的 B.公司文化导向下的个人选择 C.个人人格的反映和延伸 D.个人被动接受 答案:C 问题:6. 实际型人格类型的人适合的职业是 A.物理学家 B.诗人 C.统计员 D.工程技术人员 答案:D 问题:7. 在个人职业生涯的几个阶段中,成长阶段是从 A.出生到14岁 B.出生到15岁 C.出生到16岁 D.出生到17岁 答案:A 问题:8. 大多数人职业生涯中的核心部分是 A.探索阶段 B.确立阶段 C.维持阶段 D.下降阶段 答案:B 问题:9. 对员工的职业生涯管理是一个______的过程。 A.长期动态 B.长期静态 C.短期动态 D.短期静态 答案:A 二、多项选择题 问题:1. 从组织的角度对员工的职业生涯进行管理,集中表现为 A.帮助员工制定职业生涯规划 B.建立各种适合员工发展的职业通道 C.针对员工职业发展的需求进行适时的培训 D.给予员工必要的职业指导 E.促使员工职业生涯的成功 A B C D E 答案:ABCDE 问题:2. 操作型人格类型的人适合的职业有 A.打字 B.驾驶汽车 C.种植 D.写作 E.研究 A B C D E 答案:ABC 问题:3. 社会型人格类型的特点是 A.真诚坦率 B.富有合作精神 C.肯帮助人 D.爱社交 E.喜欢冒险 A B C D E 答案:BCD 问题:4. 职业生涯的几个阶段包括 A.成长阶段 B.探索阶段 C.确立阶段 D.维持阶段 E.下降阶段 A B C D E 答案:ABCDE 三、名词解释题 问题:1. 职业 答案:职业是指不同时间、不同组织中工作性质类似的职务的总和。它是人们在社会生活中所从事的以获得物质报酬作为自己主要生活来源并能满足自己精神需求的、在社会分工中具有专门技能的工作。它是人类文明进步、经济发展以及社会劳动分工的结果。 问题:2. 职业生涯 答案:职业生涯就是指一个人一生在职业岗位上所度过的、与工作活动相关的连续经历,并不包含在职业上成功与失败或进步快与慢的含义。职业生涯不仅表示职业工作时间的长短,而且内含着职业发展、变更的经历和过程,包括从事何种职业工作、职业发展的阶段、由一种职业向另一种职业的转换等具体内容。 问题:3. 职业选择 答案:职业选择是指人们从自己的职业期望、职业理想出发,依据自己的兴趣、能力、特点等自身素质,从社会现有的职业中选择一种适合自己的职业的过程。 四、简答题 问题:1. 简述帕森斯提出的职业选择的三大要素。 答案:(1)了解自己的能力倾向、兴趣爱好、气质性格特点、身体状况等个人特征。 (2)分析各种职业对人的要求,以获得有关的职业信息。 (3)上述两个因素的平衡。 问题:2. 如何进行职业适宜性分析。 答案:职业适宜性分析一般要从两个方面进行,一方面要获取职业信息,一方面对人的个性进行分析,在两方面相比较的基础上才能制定人与职业的适宜性问题。 (1)获取职业信息。进行职业适宜性分析所需要的主要是有关职业分类和特定职业的性质、任务、操作程序、资格要求、工作环境等具体情况的职业信息。 (2)个性分析。一个人在选择职业时,必须首先对自己进行个性分析,了解自己的心理动机、需要、兴趣、价值取向、性格、才能、不足等,才能保证职业选择的方向性,真正找到适合自己的职业。 五、论述题 问题:1. 试述职业生涯管理中组织的任务。 答案:(1)招聘时期的职业生涯管理。这一时期,组织在招聘时,要提供较为现实的企业与未来工作的展望、要将组织的基本理念和文化观念传达给应聘者,以使他们尽可能真实地了解组织。同时要尽可能全面了解候选人,了解他们的能力倾向、个性特征、身体素质、受教育的程度和工作经历,以为空缺岗位配备合格的人选,并为新员工

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