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[自学考试密押题库与答案解析]管理心理学自考题模拟16.docx

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[自学考试密押题库与答案解析]管理心理学自考题模拟16 [自学考试密押题库与答案解析]管理心理学自考题模拟16 PAGE1 / NUMPAGES1 [自学考试密押题库与答案解析]管理心理学自考题模拟16 管理心理学自考题模拟16 一、单项选择题 问题:1. 1891年从物质资料的角度第一次提出了社会主义人的需要层次的是 A.恩格斯 B.马克思 C.欧文 D.伏尔泰 答案:A[解析] 本题主要考查的知识点是马克思主义的人性观。 [要点透析] 1891年,恩格斯从物质资料的角度第一次提出了社会主义人的需要层次。他指出在一个新的社会制度下“通过有计划地利用和进一步发展现有的巨大生产力,在人人都必须劳动的条件下,生活资料、享受资料、发展和表现一切体力和智力所需要的资料,都将同等地、愈益充分地交归社会全体成员支配”。 问题:2. 人际关系对行为的影响表现为 A.短期的人际关系易于影响个人的基本态度 B.长期的人际关系对个人的影响是持久深入的,并且彼此相互依赖 C.不同的社会角色,不会产生不同的行为影响 D.公务关系和私人关系难以结合起来,共同影响人的行为 答案:B 问题:3. 关于CIS的说法正确的是 A.CIS即企业视觉识别系统 B.MI是CIS的精神所在 C.BI最具感染性 D.VI属于企业文化的意识形态范畴 答案:B[解析] CIS是Corporate Identity System的缩写,即企业识别系统,它包括MI(理念识别)、BI(行为识别)、VI(视觉识别)三个系统,其中,MI是CIS的基础和基本精神所在,VI在CIS系统中最具有传播力和感染力,BI是企业实际经营理念与创造企业文化的准则。 问题:4. 性格特征表现为做决定凭预感,好改变主意,富有创造性的性格类型属于 A.思维外倾 B.情感外倾 C.感觉外倾 D.直觉外倾 答案:D 问题:5. 从成功和失败的角度提出归因模式的心理学家是 A.阿希 B.凯利 C.海德 D.韦纳 答案:D[解析] 美国心理学家韦纳从成功和失败的角度提出归因模式。他的研究重点是人们在成功时和在失败时存在的不同归因倾向。韦纳认为,人们的行为获得成功或遭到失败主要归因于四个方面的因素:努力、能力、任务难度和机遇。 问题:6. 被后人称为“科学管理法之父”的是 A.泰勒 B.法约尔 C.库克 D.埃默森 答案:A[解析] 本题主要考查的知识点是泰勒等人的“科学管理理论”。 [要点透析] 由于泰勒在管理方面的开拓性工作,他的“科学管理理论”对产业社会的管理有划时代的影响,成了当时资本主义社会生产的科学管理基础,因而他被后人称为“科学管理法之父”,并刻在他的墓碑上。 问题:7. 属于挫折产生的内部原因的是 A.婚姻关系破裂 B.人际关系紧张 C.生理缺陷 D.强烈的噪音 答案:C[解析] 内部原因是行为主体的原因,由个体性行为主体原因引起的挫折称为个人起因挫折。内部原因又可分为两个方面:一是个体生理原因,包括导致个体活动失败或无法达到目标的生理素质、体力、外貌以及生理缺陷等;二是个体心理原因,包括个体心理发展水平不高、意志力薄弱、能力差、自卑等。 问题:8. 群体成员共同接受、共同遵守、约定俗成的行为准则叫 A.群体规范 B.工作制度 C.群体纪律 D.群体压力 答案:A 问题:9. 从管理心理学的角度来看,人际关系主要指人与人之间 A.心理上的关系 B.行为上的关系 C.心理和行为上的关系 D.人际沟通 答案:C[解析] 管理心理学则认为,人际关系是组织环境中人与人之间的交往和联系。它既包括心理关系,也包括行为关系。 问题:10. 下列实验不能代表泰勒显著成就的是 A.搬运生铁块的实验 B.使用铁锨的实验 C.木料切削的实验 D.金属切削的实验 答案:C[解析] 本题主要考查的知识点是泰勒等人的“科学管理理论”。 [要点透析] 泰勒的显著成就是进行了如下实验:搬运生铁块的实验;使用铁锨的实验;金属切削的实验。这些实验为科学管理理论的形成奠定了实践基础。 问题:11. 1958年,专著《管理心理学》的出版,意味着管理心理学作为学科开始登上历史舞台,该著作的作者是 A.梅奥 B.闵斯脱博格 C.斯腾 D.黎维特 答案:D[解析] 1958年,美国斯坦福大学教授黎维特出版了一本名为《管理心理学》的专著,意味着管理心理学作为学科开始登上历史舞台。 问题:12. 关于领导的功能,下列不属于美国大学教授科特的观点的是 A.树立愿景 B.做组织工作 C.规划战略 D.建立协作网络 答案:B 问题:13. 组织行为改造的内容不包括 A.评价 B.组织行为改造的措施 C.测量关键性行为出现的频率 D.明确组织内关键性的抽象行为 答案:D[解析] 组织行为改造一般包括以下几方面的内容:(1

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