健康体检质量控制指南.pdf

健康体检质量控制指南 改革开放使我国社会经济发展举世瞩目， 广大人民群众生活水平也得到显著提升， 全民健康意识不断增 强，健康需求不断增长，健康体检和健康管理服务的社会关注度不断提升，并成为我国政府高度重视和着力 发展的新兴业态。 2013 年国务院发布《关于促进健康服务业发展的若干意见》 [ 1] ，首次明确提出健康管理与 促进服务水平明显提高的要求，并将中医医疗保健、健康养老以及健康体检、咨询管理、体质测定、体育健 身、医疗保健旅游等多样化健康服务得到较大发展作为重要发展目标。作为健康管理与促进服务的主要场所 和供给侧，我国健康管理（体检）机构近年来蓬勃发展，从机构的数量、服务的人群、服务的内容等方面都 有了长足的进步，为维护人民群众的健康发挥了重要作用。但其发展也存在一些不尽如人意的问题，主要表 现在：健康体检机构的行业管理规范和技术标准尚不完善，规章制度有待健全，机构运行有待规范，行业监 管有待加强，学科内涵质量也有待进一步提升。为规范健康体检机构行为，促进健康体检服务有序发展，原 2 国家卫生部于 2009 年颁布了《健康体检机构管理暂行规定》 [ ] ，要求各级卫生行政部门和健康体检机构高度 重视健康体检质量控制和管理。近年来，全国一些省（市）相继成立了健康体检或健康管理质量控制中心， 负责协调和指导区域内健康体检机构的质量控制与督查工作，初步形成了科学有效的质量控制方法及策略。 为了进一步贯彻落实我国《健康体检机构管理暂行规定》和《关于促进健康服务业发展的若干意见》，引领 和指导全国各地健康管理（体检）机构规范开展健康体检质量控制工作，《中华健康管理学杂志》编辑委员 会和中华医学会健康管理学分会组织全国健康管理（体检）领域的相关学者，在开展深入调查研究和反复征 询意见的基础上形成了《健康体检质量控制指南》。本指南是在学习借鉴国内外相关研究成果和实践经验基 础上形成的我国第一个关于健康体检质量控制的学术规范，是我国各级各类医疗保健机构开展健康体检服务 的基本学术遵循和行为指南，对提高全国近万家健康管理（体检）机构的服务质量和水平，满足国民日益增 长的多层次、多样化的健康需求，形成健康管理信息标准和国人健康大数据具有十分重要的现实意义。 未来，随着国家 十三五 规划的全面实施，医疗体制改革的不断深化和健康中国建设的逐步推进，健康 管理学科和相关服务业迎来了前所未有的发展机遇与挑战。一方面要抓住机遇，乘势而上，进一步增加健康 管理（体检）服务的供给；另一方面要迎接挑战，沉着应对，持续改进，不断提升健康管理（体检）服务质 量和服务能力。相信本指南的发表和实施，将对促进我国健康管理（体检）机构与行业规范、有效、可持续 发展产生积极的推动作用。希望全国健康管理（体检）机构的从业者们以本指南的实施为契机，不辱使命、 不负重托，积极面对新形势，迎接新挑战，不断开拓创新，更好地推动健康管理（体检）机构的学科建设和 规范化服务， 为我国健康服务业和健康管理新业态发展， 为国民健康水平的不断提升， 实现中华民族的 健康 梦 中国梦 做出更大的贡献！ 本指南适用于成人健康体检，全国各级、各类体检机构和人员参照执行。 定义 （一）健康体检 健康体检是一种医疗行为，是通过医学手段和方法对受检者进行身体检查，了解受检者健康状况，早期 2 发现疾病线索和健康隐患的诊疗行为 [ ] 。暂不包括职业健康检查，从业人员健康体检，入学、入伍、结婚登 记等国家规定的专项体检，不包括基本公共卫生服务项目提供的健康体检和使用新型农村合作医疗基金为参 加新型农村合作医疗的农民开展的健康体检以及专项疾病筛查和普查等 [2] 。 （二）健康体检机构 由相关政府部门批准执业许可，专门从事成人健康体检服务的独立或附设医疗机构 [3] 。 （三）受检者 为预防或早期发现疾病，在健康体检机构进行健康状况检查与评估的个体或群体。 （四）体检机构从业人员 指在各级、各类健康体检机构中工作，取得工资或其他形式劳动报酬的全部人员。 （五）主检医师 负责总结分析受检者全部体检