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青岛龙昇股权投资有限公司
“锦上添花”产品激励方案
一、方案目的
为了适应公司的长远发展需要,充分调动销售人员的积极性和创
造性,提升销售业绩,增加企业凝聚力,特制定本方案,作为公司
“锦上添花”奖励方案发放标准
二、方案时间:2021年6月1日-6月30日
三、方案记录
方案一:
业务职级 奖励内容
客户经理 完成5万折标及以上业绩,给予0.5%现金奖励
团队经理 完成20万折标及以上业绩,给予0.4%现金奖励
营业部经理 完成40万折标及以上业绩,给予0.3%现金奖励
分公司经理 完成60万折标及以上业绩,给予0.2%现金奖励
大区经理 完成100万折标及以上业绩,给予0.1%现金奖励
事业部 完成150万折标及以上业绩,给予0.05%现金奖励
方案二:
新筹分公司达到规模业绩100万,奖励开业费用2万
五、方案说明
1、本方案只适用于他项权类、金交所类、商业保理类产品;
2、方案日期是以入账凭证日期为准;
3、本方案与其他方案重复享受。
4、月底统一进行业绩统计,奖励兑现时间为2021年7月10 日(如
遇法定节假日兑现时间顺延)。
六、本方案最终解释权归公司所有。
青岛龙昇股权投资有限公司
2021年6月6日
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