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二、组织文化;2.组织文化的演变过程;3.组织文化的特点;3.组织文化的特点;4.组织文化的功能;5.组织文化的三种模型;6.未来组织文化的目标模式;(2)知识共享型文化;(2)知识共享型文化(续);(2)知识共享型文化(续);(3)顾客满意型文化;六、未来的组织领导模型;1.未来的领导者;(1)彼得·圣吉的观点;(2)凯拉·珐仁与贝菲里·卡耶的观点;(3)埃德加·沙因的观点;(4)我们的观点;2.未来的被领导者;3.未来的组织领导情境;4.未来的组织领导方式;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。8月-218月-21Sunday, August 8, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。07:25:5307:25:5307:258/8/2021 7:25:53 AM
11、越是没有本领的就越加自命不凡。8月-2107:25:5307:25Aug-2108-Aug-21
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。07:25:5307:25:5307:25Sunday, August 8, 2021
13、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。8月-218月-2107:25:5307:25:53August 8, 2021
14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。08 八月 20217:25:53 上午07:25:538月-21
15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。八月 217:25 上午8月-2107:25August 8, 2021
16、业余生活要有意义,不要越轨。2021/8/8 7:25:5307:25:5308 August 2021
17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。7:25:53 上午7:25 上午07:25:538月-21
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