主播必看讲课稿.pdf

精品文档 一、 部门分析，职责 经纪小组： 招募 新人 期内 经纪 心理 配合 人 辅导 工作 安排 经纪人 职业经纪 金牌经纪 1 、 经纪人标准：完成每月组长按排任务，同一平台每月主 播 3 名以上后台兑换达到 2000 元以上，准时参加公司 会议。 精品文档 精品文档 2 、 职业经纪标准：完成每月任务，同一平台每月主播 8 名 以上后台兑换达到 2000 元以上，准时参加公司会议， 每月 5 名新人主播升级。 3 、 金牌经纪标准：完成每月任务，同一平台每月主播 15 名以上后台兑换达到 2000 元以上，准时参加公司会议， 每月 10 名新人主播升级。 培训小组： 培训师等级； 金牌培训 培训导师 培训老师 （PS:学员） 精品文档 精品文档 精品文档 精品文档 评级总结： ?形象改造中， 直播培训 ?基础培训完成 ?xxx ? 内容：会聊天 直播质量 ?会唱歌 xxx ?不按时直播，不配合培训， 劣质主播 ?直播内容劣质 优质主播 按时直播，内容多样，形象多变，环境优雅 培训师将分为三个等级 :培训老师，培训导师，金牌培训。 精品文档 精品文档 3. 培训导师要求：每月可同时培训 20 名主播，重点培训 8 名， 3 名 主播兑换分别达到 2000 元以上（ ps ：指定平台）准时参加公司会 议。 4. 金牌培训要求：每月可同时培训 35 名主播，重点培训 15 名， 2 名主播兑换达到 10000 元以上（ ps ：指定平台）准时参加公司会 议 主播： 主播等级 新人主播 标准主播 专业主播 金牌主播 主播待遇 精品文档 精品文档 ? 可享受公司大课培训 标准主播 ? 一对一经纪人、直播推荐 金牌主播 ? 一对一经纪人 位、官方活动、线下广告 ? 一对一专业培训