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湖北省高等教育自学考试课程考试大纲
课程名称:劳动与社会保障 课程代码:00071
第一部分 课程性质与目标
一、课程性质与特点
《劳动与社会保障》课程是高等教育自学考试人力资源管理专业核心课程,本课程在整个劳动经济学科体系中占有重要地位。对于完善劳动关系、分配关系,保证劳动力再生产的进行,提高经济发展质量,促进社会稳定和发展、提高全体社会成员的生活水平,都起着极其重要的作用。本课程具有较强的理论性、应用性、交叉性、边缘性和综合性,与政治学、经济学、社会学乃至哲学、伦理学等诸学科都有密切的联系。
本课程立足于我国社会转型和体制转轨的宏观大环
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