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2006年9月
北京;一、石药集团简介
二、评估选拔与培养模式
三、人力资源管理制度;一、石药集团简介石药集团现有资产总额80多亿元,员工约18000人,拥有中润、维生、中诺、内蒙古、恩必普、华荣、新诺威、宏源等十五家全资或控股子公司,其中设在香港的控股子公司--中国制药集团有限公司是中国医药行业首家境外上市公司。 ;;;;二、评估选拔与培养模式;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。6月-216???-21Tuesday, June 29, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11:26:3111:26:3111:266/29/2021 11:26:31 AM
11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2111:26:3111:26Jun-2129-Jun-21
12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。11:26:3111:26:3111:26Tuesday, June 29, 2021
13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。6月-216月-2111:26:3111:26:31June 29, 2021
14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。29 六月 202111:26:31 上午11:26:316月-21
15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。六月 2111:26 上午6月-2111:26June 29, 2021
16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。2021/6/29 11:26:3111:26:3129 June 2021
17、儿童是中心,教育的措施便围绕他们而组织起来。11:26:31 上午11:26 上午11:26:316月-21
2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒,而是机会之杯。二〇二一年六月十七日2021年6月17日星期四
3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。10:516.17.202110:516.17.202110:5110:51:196.17.202110:516.17.2021
4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为,半途而废永远不行6.17.20216.17.202110:5110:5110:51:1910:51:19
5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己,这是成功的秘诀。-Thursday, June 17, 2021June 21Thursday, June 17, 20216/17/2021
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定义:注重企业利润,对经营活动的成本与收益进行科学评估,采取相应方法、策略和行动提高企业效益。;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;关注客户;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;分析总结;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;优化流程;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;影响力;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;领导他人;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;发展员工;基本水平B能够在指导和监督下进行工作。;负面行为:;三、人力资源管理制度;石药文化中的人才观;;人力资源管理制度体系;人才培养、选拔、任用、评价、激励制度;核心人才;人才管理的构成要素;人才培养、选拔、任用、评价、激励制度;外部招聘
3.1 根据《招聘管理制度》
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