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【问卷模板】企业人力资源工作调查问卷
1. 您在贵公司中的职务是什么？
____________
2. 公司有十分清晰的长期战略与经营理念。
?不同意
?不好说
?同意
3. 高层领导清楚地在公司内部传达了企业目标和发展规划。
?不同意
?不好说
?同意
4. 我们公司各个部门之间，很少有工作重复的现象。
?不同意
?不好说
?同意
5. 现有公司的规模符合业务发展要求。
?不同意
?不好说
?同意
6. 公司各部门的职责有清晰的界定。
?不同意
?不好说
?同意
7. 员工的工作职责和程序有清楚的文字定义和描述。
?不同意
?不好说
?同意
8. 现在公司的员工有良好的工作状态。
?不同意
?不好说
?同意
9. 与同行业其他公司相比，员工的薪酬是相对公平的。
?不同意
?不好说
?同意
10. 与公司其他岗位同事相比，员工认为其薪酬是相对合理的。
?不同意
?不好说
?同意
11. 公司现在的薪酬体系能有效地吸引、保留、激励核心员工。
?不同意
?不好说
?同意
12. 目前的绩效体系能有效帮助公司的战略达成。
?不同意
?不好说
?同意
13. 员工从公司得到的奖励报酬是跟其工作表现密切联系在一起的。
?不同意
?不好说
?同意
14. 贵公司的绩效考核体系有助于依据既定业务目标，监督取得的进展。
?不同意
?不好说
?同意
15. 员工有明确合理的绩效考核指标。
?不同意
?不好说
?同意
16. 您认为对员工现在工作状态产生消极影响的原因有哪些？（至多选三项）
?职责模糊
?直接上级领导能力
?企商在线对个人的评价
?薪酬不合理
?企商在线前景
17. 您认为现在阻碍公司发展的最大障碍是什么？（至少选三项）
?缺乏优秀人才
?企商在线发展方向不明确
?组织结构不支持业务
?管理制度不清晰
?员工工作积极性较差
?缺乏良好的业务模式
18. 您认为在人力资源管理方面，公司需要进行哪些改进？
____________
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