- 1、本文档共29页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
《劳动合同法》;第一部分 劳动合同法主要特点;二、劳动合同法的主要特点;;第二部分 劳动合同法的主要内容;;;;;;;二、劳动合同的解除和终止;;;;;;(四)用人单位不得解除劳动合同的情形;(五)用人单位违法解除劳动合同的处理;(六)解除劳动合同的经济补偿金;(七)劳动合同的终止;(八)劳动合同的附随义务;三、特别规定;用工单位对被派遣劳动者的法定义务
1、提供相应的劳动条件和劳动保护。(62条第1款第1项)
2、在劳动者被跨地区派遣时,用工单位应当保障被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,符合用工单位所在地的标准。(61条)
3、保障被派遣劳动者享有同工同酬的权利。(63条)
4、连续用工的,实行正常的工资调整机制。(62条第1款第5项)
5、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬(62条第1款第2项)
6、支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇。(62条第1款第3项)
7、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训。(62条第1款第4项)
8、不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。(62条第二款)
9、保障被派遣劳动者依法参加或者组织工会的权利。(64条)
10、对被派遣劳动动者承担连带赔偿责任。(92条);(二)非全日制用工;四、本法实施前现有劳动合同的履行;第三部分 应对措施;
谢 谢!;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。8月-218月-21Wednesday, August 18, 2021
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。23:17:0023:17:0023:178/18/2021 11:17:00 PM
11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。8月-2123:17:0023:17Aug-2118-Aug-21
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。23:17:0023:17:0023:17Wednesday, August 18, 2021
13、志不立,天下无可成之事。8月-218月-2123:17:0023:17:00August 18, 2021
14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about.
。18 八月 202111:17:00 下午23:17:008月-21
15、会当凌绝顶,一览众山小。八月 2111:17 下午8月-2123:17August 18, 2021
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2021/8/18 23:17:0023:17:0018 August 2021
17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。11:17:00 下午11:17 下午23:17:008月-21
文档评论(0)