人力资源激励技术专题培训.pptx

下载文档

0
0
约小于1千字
约 26页
2021-08-24 发布于河北
举报
版权申诉
保障服务

人力资源激励技术专题培训.pptx

1、本文档共26页，可阅读全部内容。
2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

人力资源激励技术培训;员工激励的目的;员工激励的原理 A;员工激励原理 B;员工激励原理 C;员工激励原理 D;员工激励原理 E;马斯洛的心理需求层次说;激励观念Ａ：关注心理需求;激励观念Ｂ：激励角度的多样性;激励的观念Ｃ：实施分类激励;激励的观念Ｃ：实施分类激励; 企业核心员工的定义;激励的观念Ｄ：市场分配观念;激励技术：薪酬制度设计;激励技术：薪酬制度设计;激励技术：薪酬制度设计;激励技术：薪酬制度设计;;激励技术：薪酬制度设计;激励技术：薪酬制度设计; 激励技术：薪点制工资;激励技术：　年薪制设计;激励技术：期权期股制度设计;激励技术：期权期股制度要点;9、青少年是一个美好而又是一去不可再得的时期，是将来一切光明和幸福的开端。。8月-218月-21Thursday, August 19, 2021 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。00:12:1100:12:1100:128/19/2021 12:12:11 AM 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。8月-2100:12:1100:12Aug-2119-Aug-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。00:12:1100:12:1100:12Thursday, August 19, 2021 13、志不立，天下无可成之事。8月-218月-2100:12:1100:12:11August 19, 2021 14、古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。19 八月 202112:12:11 上午00:12:118月-21 15、会当凌绝顶，一览众山小。八月 2112:12 上午8月-2100:12August 19, 2021 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2021/8/19 0:12:1100:12:1119 August 2021 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。12:12:11 上午12:12 上午00:12:118月-21