人力资源规划之工作分析培训教材.pptx

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第一讲 工 作 分 析;December 19, 2008;December 19, 2008;;;岗位职责的分歧:;;第一节 工作分析概述;工作分析两个最基本的问题:; ;December 19, 2008;December 19, 2008; 第二节 工作分析的方法与技术;;December 19, 2008;; 典型事例法;如:会计工作的关键事件;第三节 工作分析的具体实施;December 19, 2008;包括的内容:;December 19, 2008;December 19, 2008;December 19, 2008;;;;;;;;;案例体验:公司的薪酬福利制度;最近公司内部矛盾较多,集中体现在研发人员的薪酬不平衡问题上。有些学历在博士学位以上、从事科研近十年的专业人员的薪酬,比猎头公司介绍来的信息技术管理人员的工资还略低一些,因此影响了关键研发人员的工作积极性,工作上拖延、推脱的现象时有发生,影响了公司产品的研发速度。 讨论:如果你是人力资源部的经理,你将如何处理?;工作分析作业:工作说明书的修改和撰写 (个人作业);9、青少年是一个美好而又是一去不可再得的时期,是将来一切光明和幸福的开端。。8月-218月-21Thursday, August 19, 2021 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。00:17:1800:17:1800:178/19/2021 12:17:18 AM 11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。8月-2100:17:1800:17Aug-2119-Aug-21 12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。00:17:1800:17:1800:17Thursday, August 19, 2021 13、志不立,天下无可成之事。8月-218月-2100:17:1800:17:18August 19, 2021 14、古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。19 八月 202112:17:18 上午00:17:188月-21 15、会当凌绝顶,一览众山小。八月 2112:17 上午8月-2100:17August 19, 2021 16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2021/8/19 0:17:1800:17:1819 August 2021 17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。12:17:18 上午12:17 上午00:17:188月-21

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