心理咨询师个人成长.pdf

我们先来分享一个小寓言故事，一棵苹果树，终于结果了。第一 年，它结了 10 个苹果， 9 个被拿走，自己得到 1 个。对此，苹果 树愤愤不平，于是自断经脉，拒绝成长。第二年，它结了 5 个苹 果，4 个被拿走，自己得到 1 个。 “哈哈，去年我得到了 10 ％，今 年得到 20 ％！翻了一番。 ”这棵苹果树心理平衡了。 但是，它还可以选择另外的一种方式：继续成长。譬如，第 二年，它结了 100 个果子，被拿走 90 个，自己得到 10 个。 很可能，它被拿走 99 个，自己得到 1 个。但没关系，它还可 以继续成长，第三年结 1000 个果子 …… 其实，得到多少果子不是最重要的。最重要的是，苹果树在 成长！等苹果树长成参天大树的时候，那些曾阻碍它成长的力量 都会微弱到可以忽略。真的，不要太在乎果子，成长是最重要的。 听完这个故事，大家想必也就清楚今天晚上我想和大家分享的主 题主要是关于心理咨询师的个人成长方面的内容 心理学上对的定义大家都已经有所了解， 如果换一个说法， 用生 活中的语言来说心理咨询 （治疗）—— 就是一个人的心灵成长与行为 模式转变的过程。而心理咨询师就是促使人达到这种目标的专业人 士。关于 心理咨询师，不同的人不同的角度就会有不同的看法。从谋 生的角度看，它可以只是一份职业，从社会定位看，它也可以是一种 身份，从人生态度看，它也可以是一种生活方式，而我则把它看成是 完善自我的一个渠道， 是丰富人生经历， 促进个人成长的一种生命状 态。 ? 大量的临床调查结果都表明：在咨询过程中，大部分的咨询困 境多多少少都与咨询师本身的因素有关。有时候是咨询师的核 心价值观受到了挑战；有时侯是咨询师的负性情绪被来访者激 起；甚至在咨询过程中，咨询师自己生命中未完成的事件也被 重新唤起。特别是对于一个新手来说，因为个人因素导致的困 境就更多了，你比如说：像对自己的咨询工作缺乏信心；对求 助者故事的好奇多于对求助者的关心； 甚至在咨询的过程当中， 急于扮演拯救者，急切的想看到求助者的改变；因咨询技术的 生疏而导致的焦虑情绪；对求助者的非预期行为（如有的求助 者会对咨询师指手找脚，批评等）这些都会让咨询师产生不知 所措感；对求助者涉入过多的情感； 咨询中产生的无力感等等。 咨询员的自我概念、价值观、未完成事件和情绪都会影响咨询 过程以及来访者的成长。而当一名咨询师面临这些困境时，要 怎怎么样去做呢？都需要做好个人成长才能一一突破。所以说 咨询师的个人成长是助人成长的必要前提。为了能更好地帮助 他人或者说为了能在心理咨询的道路上走得更远更好 ,咨询员 也必须面对自我成长的问题。 ? 成长从字面意义来解释，是生物体向着成熟、完善方向的发展 以及由此所达到的程度和状况。人类个体的成长应该包括生理 和心理方面 . 二十世纪五十年代兴起的人本主义心理治疗就将成长作为治疗的终 极目标 .根据以人为中心疗法的创始人罗杰斯的观点，他是这么认为 的，所谓成长， 是每个人都有的一个取向，这个取向是所有人生来就 有的、它是积极的、建设性的、朝向自我实现的本能倾向。罗杰斯认 为：当个体已经具备自然成长的条件时， 这种趋势就会被个体所意识 到。罗杰斯所讲的成长，是广义上的心理成长，因为它所包含的内容 对于心理咨询和治疗来说， 还是过于宽泛， 它同时还包括很多心理咨 询与治疗不