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This template is the internal standard courseware template of the enterprise;消 防 演 练 图 片;2006年 全 国 各 类 伤 亡 事 故 情 况 ;生产经营单位安全生产管理 资溪县木竹企业负责人、安全管理人员安全培训讲义;;第 一 节 安 全 生 产 责 任 制; 安全生产责任制的内容: 1)生产经营单位主要负责人的职责: 建立、健全本单位安全生产责任制 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程; 保证本单位安全生产投入的有效实施; 督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患; 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案; 及时、如实报告生产安全事故。 2)生产经营单位其他负责人的职责: 生产经营单位其他负责人在各自职责范围内,协助主要负责人搞好安全生产工作。 3)生产经营单位职能管理机构负责人及其工作人员的职责: 职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关工作人员做好安 全生产责任制的落实,对本机构职责范围的安全生产工作负责; 职能机构工作人员在本职责范围内做好有关安全生产工作。 4)班组长的职责: 班组是抓好安全生产工作的关键,班组长全面负责本班组的安全生产,是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者。贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求,督促本班组的工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程,切实做到不违章指挥,不违章作业,遵守劳动纪律。 5)岗位工人的职责: 岗位工人对本岗位的安全生产负直接责任。要接受安全生产教育和培训,遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程,不违章作业,遵守劳动纪律。特种作业人员必须接受专门的培训,经考试合格取得操作资格证书,方可上岗作业。; 安全管理机构的设置要求: ? 安全生产管理机构是生产经营单位中专门负责安全生产监督管理的内设机构,其工作人员都是专职??全生产管理人员。其作用是落实国家有关安全生产的法律法规,组织生产经营单位内部各种安全检查活动,负责日常安全检查,及时整改各种事故隐患,监督安全生产责任制的落实等等。 安全生产管理人员的设置要求: 从事危险性较大的矿山开采、建筑施工和危险物品的生产、经营、储存活动的生产经营单位,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。 具体是否设置安全生产管理机构或者配备多少专职安全生产管理人员,则应根据生产经营单位危险性大小、从业人员的多少、生产经营规模的大小等因素确定。 从业人员超过300人的生产经营单位,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在300人以下的生产经营单位,可以不设安全机构,但必须配备专职或兼职的安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。但保证安全生产的责任仍由本单位负责。 ; 对安全生产投入的基本要求: 生产经营单位必须安排适当的资金,用于改善安全设施,更新安全技术装备、器材、仪器、仪表以及其他安全生产投入,以保证生产经营单位达到法律、法规规定的安全生产条件,并对由于安全生产所需的资金投入不足导致的后果承担责任。 编制安全技术措施计划的基本原则: 一是防止事故发生的安全技术原则;二是减少事故发生的安全技术原则。编制安全技术措施计划的依据是以“安全第一,预防为主”的安全生产方针为指导思想,以《安全生产法》等法律、法规或行业标准为主要依据。 编制安全技术措施计划的方法: 一是编制的时间;二是计划内容;三是编制计划的布置;四是计划项目的确定与编制;五是计划的审批;六是计划的下达。 ;第 四 节 安 全 生 产 教 育 培 训 ;;第 四 节 安 全 生 产 教 育 培 训 ;;第 六 节 安 全 生 产 检 查 ;; 工伤保险: 是国家通过立法手段保证实施的,对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种社会福利制度。 工伤保险的基本原则: 1)强制实行的原则; 2)无责任赔偿原则; 3)劳动者个人不缴费原则; 4)损失补偿与事故预防及职业康复相结合的原则。 享受工伤保险的资格条件与待遇给付: (1)职工有下列情形之一的,应认定为工伤: 1)在工作时间和工作场所

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