房地产公司材料设备部关键绩效考核指标.docxVIP

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2021-09-07 发布于江苏
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房地产公司材料设备部关键绩效考核指标经理关键绩效考核指标 KPI考核目的绩效标准有无年度、季度工作计划，上保证部门工作的计划部门工作的计划级审核发现所制定计划中缺性、有序性性失的虫要内容不超过［］处逐条核实计划是否按时完成。部门工作计划完确保部门工作目标的已完成的工作项数/计划的工成率有效实现作总项数比例不小于［］%供应商资料库建建立完善的供应商资供应商资料库更新速度不少设的科学性、及料库，为供应商的选择于［］条，明显错误不超过时性提供信用支持［］处项目采购计划制推动项目采购工作的计划在执行过程中发现不足定的准确性、科顺利进行之处不超过［］处学性对采购标书制定保证项目采购