团队熔炼与自信心培养课件 .pptx

『团队熔炼与自信心培养』;视频：商业实战;;目录; 在一定时期内预期要达到的具体成果。;目标的作用;目标管理;9、我们的市场行为主要的导向因素，第一个是市场需求的导向，第二个是技术进步的导向，第三大导向是竞争对手的行为导向。七月-21七月-21Sunday, July 11, 2021 10、市场销售中最重要的字就是“问”。23:05:0923:05:0923:057/11/2021 11:05:09 PM 11、现今，每个人都在谈论着创意，坦白讲，我害怕我们会假创意之名犯下一切过失。七月-2123:05:0923:05Jul-2111-Jul-21 12、在购买时，你可以用任何语言；但在销售时，你必须使用购买者的语言。23:05:0923:05:0923:05Sunday, July 11, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。七月-21七月-2123:05:0923:05:09July 11, 2021 14、市场营销观念：目标市场，顾客需求，协调市场营销，通过满足消费者需求来创造利润。11 七月 202111:05:09 下午23:05:09七月-21 15、我就像一个厨师，喜欢品尝食物。如果不好吃，我就不要它。七月 2111:05 下午七月-2123:05July 11, 2021 16、我总是站在顾客的角度看待即将推出的产品或服务，因为我就是顾客。2021/7/11 23:05:0923:05:0911 July 2021 17、利人为利已的根基，市场营销上老是为自己着想，而不顾及到他人，他人也不会顾及你。11:05:09 下午11:05 下午23:05:09七月-21 ;目标管理程序;什么是明确的目标？;目标管理程序;正确对待目标分解;把目标分解量化;目标管理程序;正确对待目标追踪;管理表单;17;18;清晨6问 我今天的目标是什么？ 我核心大目标是什么？ 我今天最重要的3件事是什么？ 我今天准备学到哪些东西？ 我今天准备在哪些方面进步一点点？ 我今天如何更快乐些？;20;目标管理程序;目录;博 弈; 第一：信任是合作的基石，合作是成功的开始。 　　建立信任要首先付出，主动为对方着想、为他人着想，除获得信任外，我们还会收获他人给予的支持和无私的帮助； 　　个人单打独斗的时代已经过去，共同的目标、相互的信任、主动做事、共同分享，才能共同成长，共达成功的彼岸。; 第二：路径依赖问题。 能不能合作，愿意不愿意合作，合作到什么程度，跟随一个人前期的行为有关系。 对一个人后期的行??进行预测的时候，往往根据以前的行为。 人都愿意合作，无论经过多少次博弈，都有一个路径依赖问题，人类行为合作与不合作的概率近似相等，一旦有了一次或数次合作的良好记忆，在博弈中再合作的可能性就越大，这一点可称作路径依赖。; 第三：要避免短视，立足长远。 客观上每个人都在算计着自己的利益，准备见好就收，所以总有人在接近尾声的时候想“赚”一把，这样一来合作就不成了，自然是短视行为。商场如战场，人善被人欺，但是以牙还牙往往不是最好的选择。;目录;四、培养自信; 自卑是人生最大的跨栏， 每个人都必须成功跨越才能到达人生的颠峰。 自卑就象蛀虫一样啃噬着你的人格，它是你走 成功的绊脚石，它是快乐生活的拦路虎。? ; 让语言表现自信 让肢体语言表现自信 让行动表现自信　　　　　　　　　　　 ;让语言表现自信;让肢体表现自信;让行动表现自信;法则三：勇于向自己挑战; 自信与害羞 之间是此长彼消的关系，自信多一点害羞就少一点。因此克服害羞对培养自信十分重要。 　1、永远不要无缘无故把自己说得一无是处。 　2、了解自己的优点和缺点。 3、有话大声说。 　4、别人跟你讲话时，眼睛要看着对方。 　5、别人没有应答你的话时，要再重复一遍。不要替自己找理由说是别人对你的话不感兴趣。;法则四：学习自信者的表现;法则五：养成良好的习惯; 业绩的冰山模型 ;—不断“提高自己面前的横杆” —挑战自我，超越自我 ； —优秀的人才，应该给自己设立新的高标准，挑战自我，与自我进行竞争。实现“从优秀到卓越”;励志誓言;真心英雄;谢谢大家！