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行政日常工作总结精选 工作总结做的好可以给你的工作画上一个完美的句号。 今天 XX 给大家为您整理了行政日常工作总结，希望对大家 有所帮助。 行政日常工作总结范文一 刚加入公司时，我对公司 的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心 指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了工作内容还有公司 各个部门的职能所在，点点滴滴都让我在工作中进步，受益 匪浅。在过去的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经 历了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作情况 向各位领导及同事作简要汇报： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨 询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延 误 ; 2 、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行 公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌 ; 3 、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆 放，并保持整洁干净 ; 4 、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应 ; 报刊杂 志的收取和保管及信件的收取和发放 ; 行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、发 快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公 司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的查收 与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件 的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、 会议纪要的记录和整理，大到费用结算、订房、订机票…… 每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化 繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的 效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求 了，对行政工作人员也同时适用。 1、落实相关人事管理制度 初到公司，由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程 中，我尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统 计考勤，每月初以统计数据为依据制作考勤统计表，并及时 交由财务制作工资表。 2 、人事相关资料。为了方便开展人事工作，规范管理 人员情况，部门根据工作需要，在上级的指导下，建立了相 关人事表格并和宝鸡方面统一了格式，包括《应聘登记表》 《入职员工简历表》 《车辆审批单》 《请假申请表》 《未打卡 情况登记表》等，也加强了各部门之间工作的沟通与联系。 3、归档人事档案 及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于 公司的业务效率的提高是很重要的，因此需要及时更新通讯 录并上传至群邮箱中，给公司各位领导及办事员备查使用。 另外在员工档案的管理上，做到分别以纸板和电子版备份， 严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时 将必威体育精装版的信息更新。员工档案是随时掌握员工基本资料情况 的资源库，也是建立员工人才储备的一个重要环节，它包括 员工手写档案， 包括在职人员员工档案， 离职人员员工档案， 以及应聘人员档案存档三部分，档案的建立以及有效管理， 有利于公司随时掌握在职人员以及人员流动情况，并建立公 司的人才储备库。 4 、制作员工生日统计表并及时提醒领导给大家准备生 日礼物，为大家创造一个 *** 温馨的大家庭的环境，也是我 们公司的企业文化基础建设的一部分。 5 、组织每个月的团队活动。先后组织到海底捞、醉秦 坊、草原牧歌聚餐，到真爱唱歌及给员工庆祝生日，都取得 了较好的效果，加强了同事之间的交流，活跃了公司气氛。 6 、协助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示 草案等。 行政日常工作总结范文二 *x 年已经过去， 在这一年 里，xx 大酒店在 xx 公司和 xx 公司的共同经营下有了较大的 变化，两家股东投入大量的资金对酒店部分设备设施进行了 更新和改造，荒废多年的三楼经过装修营业，弥补了酒店娱 乐项目的空缺，使酒店的服务项目更加完善，针对客房异味 的问题，通过打开窗户通风得