公司必威体育官网网址管理制度.pdf

第一章 总则 第 1 条 根据国家相关规定，结合《公司知识产权管理规定》 及具体情况， 为保障公司 整体利益和长远利益，使公司长期、稳定、高效地发展，适应激烈的市场竞争，特制定本制 度。 第 2 条 适用范围 1．本制度适用于公司所有员工。 2．公司所有人员（以下简称“工作人员” ），都有保守公司商业秘密的义务。 第二章 公司秘密的范围 第 3 条 公司秘密是指不为公众所知晓、 能为公司带来经济利益、 具有实用性且由公司 采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。 1．本制度所称的不为公众所知晓，是指该信息不能从公开渠道直接获取。 2．本制度所称的能为公司带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用 性，能为公司带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。 3．本制度所称的公司采取必威体育官网网址措施，包括订立必威体育官网网址协议、建立必威体育官网网址制度及采取其他合 理的必威体育官网网址措施。 4 ．本制度所称的技术信息和经营信息，包括内部文件，如设计、合同、软件程序、制 作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内 容等。 第 4 条 公司秘密包括但不限于以下事项。 1．公司生产经营、发展战略中的秘密事项。 2．公司就经营管理做出的重大决策中的秘密事项。 3．公司生产、科研、科技交流中的秘密事项。 4 ．公司对外活动（包括外事活动）中的秘密事项以及对外承担必威体育官网网址义务的事项。 5．维护公司安全和追查侵犯公司利益的经济犯罪中的秘密事项。 6．客户及其网络的有关资料。 7．其他公司秘密事项。 第三章 密级分类 第 5 条 公司秘密分为三类：绝密、机密和秘密。 第 6 条 绝密是指与公司生存、生产、科研、经营、人事有重大利益关系，一旦泄露会 使公司的安全和利益遭受特别严重损害的事项，主要包括以下内容。 精选 1．公司股份构成，投资情况，新产品、新技术、新设备的开发研制资料，各种产品配 方，产品图纸和模具图纸。 2．公司总体发展规划、经营战略、营销策略、商务谈判内容及载体，正式合同和协议 文书。 3．按《档案法》规定属于绝密级别的各种档案。 4 ．公司重要会议纪要。 第 7 条 机密是指与本公司的生存、生产、科研、经营、人事有重要利益关系，一旦泄 露会使公司安全和利益遭受严重损害的事项，主要包括以下内容。 1．尚未确定的公司重要人事调整及安排情况，人力资源部对管理人员的考评材料。 2．公司与外部高层人士、科研人员的来往情况及其载体。 3．公司薪金制度，财务专用印签、账号，保险柜密码，月度、季度、年度财务预、决 算报告及各类财务、统计报表，重要磁盘的内容及其存放位置。 4 ．公司大事记。 5．产品的制造工艺、控制标准、原材料标准、成品及半成品检测报告等相关资料。 6．按《档案法》规定属于机密级别的各种档案。 7．获得竞争对手情况的方法、渠道及公司相应对策。 8．外事活动中内部掌握的原则和政策。 9．公司对外的合同。 第 8 条 秘密是指与本公司生存、生产、经营、科研、人事有较大利益关系，一旦泄露 会使公司的安全和利益遭受损害的事项，主要包括以下内容。 1．消费层次调查情况， 市场潜力调查预测情况， 未来新产品的市场预测情况及其载体。 2．广告企划、营销企划方案。 3．总经理办公室、财务部、行政部等有关部门所调查的违法违纪事件及责任人情况和 载体。 4 ．生产、技术、财务部门的安全保卫情况。 5．各类设备图纸、说明书、工资表、各类技知及文件等。 6．按《档案法》规定属于秘密级别的各种档案。 7．各种检查表格和检查结果。 8．员工档案、薪资情况。 第四章 必威体育官网网址措