-公司争创市级“青年文明号”申报材料.pdf

范文必威体育精装版推荐 * 公司争创市级“青年文明号”申报材料 nbsp;nbsp;nbsp; **** 公司现有职工 10 名，平均年龄 26 周岁， 其中党员 2 名，团员 7 名，是 ** 公路战线上一支以特别能吃苦、特别 能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。公司自 95 年成立以来，始 终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、 团结青年、带领青年建 功立业的有效形式， 紧密结合交通设施工作特点， 以倡导职业文明为 核心，以规范文明芾砦 ?侄危 ?愿谖唤ㄉ琛⒏谖淮从盼 ?氐悖?韵冉 ?际 酢⑾冉 ?湫臀 ?枷颍 ?岢隽 ?/SPANgt; “立足本职、自我监控、敬业守 信、无私奉献”的工作理念，确立了建设“学习型”、“自控型”、 “奉献型”青年文明号的创建思路， 出色地完成了曲荷高速公路、 威 乌高速、京福高速等省、市重点工程的施工，并完成 ** 线、** 线等标 志标牌 5000 余块， * 国道、 * 国道等公路标线 500 万平方米，实现产 值近亿元 , 取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩，多次被 ****** 评为“先进集体”， 被******* 授予 “双文明建设特别贡献奖杯”和 “优秀业务奖”等荣誉称号。 一、以人为本，提素强基，建设“学习型”青年文明号 在长期的青年文明号创建实践中， 我们始终把建设“学习型”青年文 明号、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容， 全面增强 他们的政治理论和业务技术素质，提高创新能力。 nbsp; 1 / 13 一是坚持理论引导，增强政治素质。我们以提素质、促发展为目 标，狠抓团员青年的政治学习，严格坚持政治学习制度，将选编好的 政治学习内容发到每个青年职工手中， 每周组织青年职工进行一次政 治学习 ; 每月结合工作实际组织召开一次青年职工座谈会。我们还坚 持实施“三个一”学习法： 每季度进行一次青年职工思想分析， 每半 年进行一次时事政治、 政治理论知识竞赛， 每年开展一次读书学习的 演讲比赛。团员青年还约定每年的 “5.4 ”青年节为重温入团誓词和 青年文明号公约日，提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观， 牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。 二是依托书架建设，提升文化水平。我们以“读书好、好读书、 读好书”为指导思想，在集体中建立了“三好书架”，通过制定《图 书借阅制度》、《图书管理制度》，筹建《青年职工读书档案》 ，完善配 书、管书、用书三个环节，搭建了青年职工学习交流舞台，大兴”讲 学提素”之风， 并通过成立各类学习小组， 强化读书效果。其中， “宣 传报道小组”通过业余时间创办《富通信息》 ，提高了青年职工的写 作技能；“自学考试小组”自成立以来，先后有潘嵩、曾翠花等 4 名 青年职工考取了大专、 本科学历， 曾翠花还取得了中级预算员资格证 书； “练功比武小组”也为段培养了一批技术尖兵， 营造了读书育人 的氛围，增强了青年文明号的感召力和凝聚力。 三是开展技术练兵， 夯实业务基础。 我们把提高业务技能作为建 设“学习型”青年文明号的有力手段，