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员工的欲望与幸福感主讲人:孙辉 时间:2013年5月7日2431 课程提纲 一、员工欲望的水准 二、三大定律三、关于人的能力 四、幸福的理解杨丽娟13年疯狂追星1994年一天晚上,杨丽娟突然梦到一幅/star/1333/index.shtml刘德华照片,两边写着“你这样走近我,你与我真情相遇”,她觉得是缘分,于是开始辍学,“专职”在家迷恋华仔,华仔的照片、海报、录音带从不放过收藏。此后三年,杨丽娟做同一个梦,一次在杂志上,竟然看见梦中的照片,使她对华仔益发思念,更想与他相见。 1997年,杨丽娟首次来港,立即跑到刘德华歌迷会“华仔天地”的会址,但只见门外贴着华仔的照片,并没见到本人。 2004年,杨丽娟再来港时,走到华仔的住所门外苦候,但最终只能通过声称是华仔邻居的夫妇,将一封信转交偶像,其母2004年陪她来港时跌倒,至今仍未痊愈,走路得以拐杖辅助。 杨父卖房、借债倾家荡产筹募旅费让女儿去见华仔。 2006年,杨父到医院卖肾,但被院方拒绝,此事被媒体曝光。 2007年3月,68岁的杨父行动非常不便,但仍然携54岁的妻子和28岁的女儿,以双程证来港2007年3月25日,杨丽娟参加了刘德华的歌友会,终于与刘德华单独合照,但仍感到不满足,要求签名和单独聊聊,遭到拒绝。随后杨父试图出门拦截刘德华专车,但也被阻止。 2007年3月26日,杨父和妻女在通宵快餐店内栖身,随后一怒之下留下遗书,跳海自杀,控诉刘德华无情无义,并留下遗愿要求刘德华再见女儿一面,并为其签名。 2012年度检查机关查处的案件 据介绍,去年全国检察机关共立案侦查贪污贿赂、渎职侵权等职务犯罪案件34326件47338人,同比分别上升5.4%和6.4%,为国家和集体挽回经济损失87.9亿元。其中贪污贿赂5万元以上、挪用公款10万元以上的案件20442件,重特大渎职侵权案件4184件;查处县处级以上国家工作人员2569人,其中厅局级179人,省部级以上5人。依法立案查办了薄熙来、刘志军、王立军、黄胜、田学仁等涉嫌犯罪案件,彰显了党和国家反对腐败的坚定决心。田学仁薄熙来黄胜王立军刘志军小结合理的欲望是 :不合理的欲望是:劳动欲望的水准及其满足管理者:经营追求的是满足参加者(员工)的劳动欲望。劳动者:不断提升劳动欲望。 层次劳动欲望的水准及内涵物资追求索取心态工作能力贡献社会范围物资获取应有的水平高层中层基层7对社会的贡献低弱强宽多6对企业的贡献5自我价值的实现4职务的提高3收入的提高2团队认可1基本生存高强弱窄小七个水准的综合分析我们从物质的追求欲望程度、索取心态、工作能力、贡献于社会的范围、物质的获取来分析:越往上物质追求就越弱,越往下对物质追求就越强。因此对他人、企业、自己的同事、整个社会的索取心态,越往下就越强,越往上就越弱;工作能力越往上就越高,越往下就越低;贡献于社会的范围,越往下越小(自己和家庭、家族),越往上越大(团队、部门、企业、社会)。 因此从一辈子来看他得到的物质越往上越多,越往下越少。这里有个很有意思的逻辑,越是追求物资的时候,得到的物质反而越少。对企业也是一样,内心越想要销售额,长期来看,得到的销售额越少。越追求物质越得不到物质,这个逻辑背后隐藏着能量守恒定律,越往上,越强调付出。我们会说:这个人运气好,会巴结人。其实背后别人的付出远远超过我们的想象。 TOP欲望水准越高,员工欲望水准提高的越快,员工能力提高的速度也会越快。要关注有能耐的员工,不单纯靠钱,而是靠劳动欲望的实现。对于人来说:一二三阶段是自然而然的成长需求①从收入的提高,到职务的提高是人成长的第一个瓶颈;②从职务的提高到自我价值的体现,这是第二个瓶颈;③从自我价值的体现到为企业做贡献,这是第三个瓶颈;④从企业做贡献到为社会做贡献,这是第四个瓶颈;一层层上来遇到的瓶颈是越来越大的. 越往下自由度越低,越往上自由度越高。越低在物质上自由度低,在能力上自由度低,更重要在精神上,索取的心态就束缚了他的自由。越往上在物质上自由度高,在能力上自由度越高,能够做很多很多事情,更重要在精神上的自由度越高,因为付出的心态越多。 越往下自由度越低,越往上自由度越高。越低在物质上自由度低,在能力上自由度低,更重要在精神上,索取的心态就束缚了他的自由。越往上在物质上自由度高,在能力上自由度越高,能够做很多很多事情,更重要在精神上的自由度越高,因为付出的心态越多。在成长中风险最大的是茧这个阶段。如果只站在自己的部门去要求企业,那就是作茧自缚。所以稻盛先生在这个阶段得到顿悟了,他没有回到幼虫的阶段,没有把这是一个人给辞了,他们没有想“老子就是这么做,老子天下第一”,如果是这样就回到幼虫了,就是在作茧自缚。希望大家都能变成一直美丽的蝴蝶,翱翔于自由的现代经营的蓝天。这也是翔蓝公司取名翔蓝的含义。. 企 业 员 工 应
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