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自愿报名，经理确定
若参与踊跃，还可以进行“竞聘上岗”
组合方式：
强弱搭配，经理确定各组组长、组员构成
组长+组员 3-5人
;（三）功能组的日常推动; 功能小组任务检视表;训练功能小组任务检视表;（三）功能组的日常推动;
功能小组间的配合
各功能小组之间有较多的配合事项，经理可根据所需召开定期或不定期协调会，使之配合良好，这是经理的重要职责
专业的区部月度行事历是很好协作依据，区部的月底行事历要发到每个组长手上;总结;总结;总结;自己想收获的种子吧！;;太保家属感言;
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