全县2019年开展矛盾纠纷排查化解工作情况汇报.pdfVIP

全县 2019 年开展矛盾纠纷排查化解工作情 况汇报 按照您的讲话要求和市委政法委的工作部署 ,今年以来， 我县紧紧围绕“保平安、迎大庆”的工作主线，全力开展矛 盾纠纷排查化解工作，不断夯实基层基础，健全各项工作机 制，创新基层社会治理，充分发挥综治中心作用，积极探索 有效途径，切实将矛盾纠纷化解在当地、消除在萌芽。截至 目前，全县共排查各类矛盾纠纷 1395 起，已化解 1324 起， 调解成功率达 94.9%，已化解矛盾纠纷回访率 100%。共受理 群众走访 255 批 678 人次，同比批次下降 21%，人次下降 14%， 信访量较上年同期相比有明显下降，切实维护了社会大局平 安稳定。现将有关情况汇报如下。 一、强化组织领导，压实排查化解责任 一是高位推动。县委、县政府高度重视矛盾纠纷排查化 解工作，把化解矛盾纠纷作为维护全县社会稳定的基础和关 键。 3 月 13 日，在全县政法工作会议上，市人大常委会副主 任、县委书记 XX 要求全县要认真抓好矛盾纠纷排查化解工 作，紧紧围绕重点领域、重点行业、重点人群，开展全面、 持续、滚动排查化解，对重大矛盾纠纷要落实县领导包案， 及时化解处置到位。还多次深入到乡（镇） 、部门单位调研 指导涉稳突出问题和信访积案的化解工作，并带头对我县 “参战老兵协会”会长进行包案化解稳控。县委副书记、县 政府县长 XX 多次在县政府常务会上研究调度具体涉稳突出 问题的化解工作，并对我县“参战老兵协会”副会长进行包 案化解稳控。县委、县政府分管领导每次到乡（镇）和部门 单位，都会查看矛盾纠纷排查化解情况，并提出工作要求。 同时，坚持每个月召开 2 次矛盾纠纷排查化解会商研判会， 对全县矛盾纠纷进行分析研判，制定化解措施。 二是周密部署。 制定印发了 《XX 县矛盾纠纷大排查大化 解专项行动工作方案》 ，明确了目标任务、工作重点、工作 要求、工作步骤和考核奖惩等。充分发挥县委政法委组织协 调、统筹调度、督导考核等职责，成立了矛盾纠纷排查化解 工作领导小组，先后组织召开了矛盾纠纷大排查大化解专项 行动动员部署会、重点疑难矛盾纠纷和信访维稳问题会商研 判会、信访工作联席会以及矛盾纠纷和信访维稳问题排查化 解工作调度会等，全力推动各乡（镇） 、部门单位认真组织 开展矛盾纠纷排查化解工作，努力做到“小事不出家、大事 不出村、难事不出乡、矛盾不上交” 。 三是狠抓落实。严格落实综治领导责任制，按照“属地 管理、 分级负责、 归口处理” 和 “谁主管、谁负责” 的原则， 认真履行矛盾纠纷排查化解主体责任，单位主要负责人是第 一责任人，亲自抓、负总责；分管领导是具体责任人，具体 抓、负实责。对排查出来的矛盾纠纷，建立工作台账，明确 职责任务，把化解责任落实到具体部门和具体责任人，实行 销号管理，坚决杜绝把矛盾推给上面、留给后面。同时，对 突出矛盾问题和信访积案落实县领导包案制度，印发了《关 于做好近期信访维稳案件包案化解工作的通知》 （安办字 （2019 ）18 号）、《关于对重点疑难矛盾纠纷和信访维稳问题 进行包案化解工作的通知》 （安信联办字〔 2019 〕4 号）、《关 于做好近期信访突出问题包案化解工作的通知》 （安信联办 字〔 2019 〕11 号），有效化解了一批重点疑难矛盾纠纷，推 动解决了一批涉稳信访突出问题。 二、强化摸底排查，建立健全工作台账 一是全面排查。在全县范围内组