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编号:
教师劳动合同书
方:
乙 方:
签订日期: 年 月 日
页共页第 1 6
教师劳动合同书
甲方:
法定代表人:
地址:
电话:
邮箱:
乙方:
法定代表人:
地址:
电话:
邮箱:
鉴于:
、甲方系在中国注册的合法用工主体,具有用工资格。
、乙方向甲方保证,在本合同签订之时,与任何第三方不存
在劳动关系或雇佣关系, 亦非在有关竞业限制期限内, 且乙方保
证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事
项。
、乙方保证受聘于甲方后,从事甲方交付的任何工作均不受
侵犯此前曾受聘单位的商业秘密及其他合法权益。 如有违反, 乙
方将自行承担相应的法律责任。根据《劳动法》和相关法律法规
以及甲方的规章制度, 甲乙双方经平等协商一致, 自愿签订本合
同,双方需共同遵守本合同所列条款。
页共页第 2 6
一、劳动合同期限
、甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:
1) 固定期限: 从 年 月 日起至 年
月 日止。
无固定期限: 从 年 月 日起到法定的终止
条件出现时止。
、 试用期为 个月, 从 年 月 日起至
年 月 日止。
、在本合同的期限内,乙方为甲方的全职员工,未经甲方事
先书面同意, 乙方不得在其他任何公司兼职或以其他任何其他方
式受聘于第三方。
二、工作内容和工作地点
、乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位的工作,工作地点
在: 。
、 乙方受甲方委派, 至前款约定的工作地点以外的地区出差、
培训或短期工作不受前款工作地点的限制。 甲方对乙方的工作岗
位、 工作地点或职务所作的调整, 如果双方未签订书面变更合同,
且乙方自到岗后一个月内未提出书面异议的, 视为乙方同意该调
整。
三、工作岗位、工资及福利待遇
、乙方同意根据甲方工作需要,担任 工作。工作量为
、 乙方应根据甲方的合法要求, 按时完成教育教学工作任务。
页共页第 3 6
、甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则。甲方每月
日以货币形式支付乙方工资,月工资为基本工资 元、课时
费 / 节、工龄 / 年、绩效工资 元、伙食补贴
元。其中试用期间工资为每月 元。
、甲方根据其制定的教职工工资发放制度,发放给乙方教职
工工资。
、乙方享有甲方规定的教职工奖励制度及福利制度所规定的
各种补贴、奖励。
四、甲方的权利与义务
、甲方应保障乙方的合法权益不受侵害。
、甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品。
、甲方支持乙方在任职期间建立健全的有关教学管理和劳动
安全卫生制度, 确保乙方教学工作的正常安全进行。 甲方并有权
根据管理实践修改管理制度。
、 乙方在业务培训、 职务聘任、 教龄和工龄计算、 表彰奖励、
社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。
五、乙方的权利与义务
、享有国家法律法规规定的其它劳动者权利。
、服从并遵守甲方各项规章制度,充分维护甲方利益。
、服从并执行甲方各项决议。
、 服从甲方工作安排, 认真完成本职工作, 教育管理好学生,
同时认真完成甲方相关部门依据管理制度及工作需要安排的其
它工作。
、遵纪守法、爱岗敬业、恪尽职守、遵守职业道德。
页共页第 4 6
、爱护甲方公共设施及其它财产。
六、工作纪律、奖励与惩处
、乙方应当认真履行法定义务,遵守甲方依法制订的规章制
度;遵守职业道德;爱护甲方财产;按要求完成教育教学任务。
、甲方负责对乙方的工作进行考核。乙方在教育教学、培养
人才、科学研究、教学改革、学校建设、社会服务等方面成绩优
异的,甲方予以表彰、奖励。
七、聘任考核
、甲方按照国家法律和学校规章定期对乙方履行职位职责状
况进行考核。
、在聘任期内,乙方有义务每学年向甲方考评机构提交书面
述职报告或履行职位职责情况总结。
、乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
、考核结果作为工资,职位津贴发放和继续聘任的依据。若
乙方经考核不合格, 则甲方有权视情况减发或停发工资, 职位津
贴,甚至可以根据实际情况解除本合同。
八、解聘
、乙方在受聘期间有以下之一情形者,甲方可以解聘:
1)乙方在考核期内未能完成规定的工作任务;
2)乙方受聘期间发生重大教学责任事故和工作责任事故,
对学校和他人造成了严重损失;
3)乙方经学校学术委员会确认,有严重违背学术道德,违
反学术规范的情节;
4) 乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意 页共
页第 5 6
逾期不归,超过 个月,或在一个月内经 次书面催促明
确拒绝归校。
、乙方在受聘期间有以下之一情形者,甲方有权直接解聘:
1)乙方经司法程序认定严重违反法律并被判处刑罚;
2)乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾
期不归, 超过 个月, 或者经 次书面催促而明确拒绝归
校。
九、违约责任
本合同一经签订, 双方必须严格履行。
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