临时工劳动合同范本版.pdf

（新劳动法合同）临时工劳 动合同范本 临时工劳动合同范本 劳鉴字 ()第号 甲方(用人单位 )名称 : 性质 : 地址 :法定代表人 (单位负责人 ): 乙方(劳动者 )姓名 : 性别 : 年龄 : 民族 : 文化程度 : 籍贯 :施 市 县( 区) 乡(镇) 村(街) 现住址 : 属于 :农业人口 () 非农业人口 () 居民身份证号码 : 甲方因生产 (工作 )需要 ,经劳动部门批准 ,同意招用乙方为临时工 ,根据 《全民所有制 企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定 ,经双方协商同意自愿订立本 合同。 第壹条合同期限 合同期限自年月日起至年月日止。 第二条生产 (工作 )任务 乙方同意服从甲方的生产 (工作 )需要 ,于岗位 ,承担生产 (工作 )任务。 第三条生产 (工作 )条件 根据工作岗位需要 ,且参照国家有关规定 ,甲方应配备必要的安全防护设施 : ,且发给乙方劳动保护用品 :,保健食品费 : 第四条劳动纪律 甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容 : 乙方应严格遵守各项纪律 ,服从管理 ,积极做好工作。 第五条劳动时间和劳动报酬 劳动时间 : 甲方实行每周日工作制 ,每日小时制 ,因生产 (工作 )需要加班时 ,应控制每 日加班不超过 3 小时 ,每月加班不超过 36 小时,加班要提前通知乙方 ,由甲乙双方 商定。 劳动报酬 :按国家有关规定和单位的实际 ,根据乙方岗位和承担的任务定为每日 元。加班工资 :法定节日为元 ,公休假和平日为元 :夜间工作的 ,每晚 (班)发给乙方夜 餐费元 ;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月元至元 。如乙方从事的工作便 于实行劳动定额考核经甲乙双方商定 ,实行全额计件工资制的 ,月工资按计件单结 算,具体办法双方约定为 : 于合同期间 ,如发生停工待料 ,甲方每天发给乙方元 ,作为基本生活费用。 第六条社会保险福利待遇 1.于本合同期内 ,甲乙双方应按养老保险规定 ,缴纳养老保险费 ,每月甲方负担元 ,乙 方负担元。乙方缴纳金额 ,由甲方按月于乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条 件,单位又有指标 ,可招为劳动合同制工人 ,所缴纳的养老保险可随同转移 ,合且计算 缴费年限。 2. 乙方因工死亡待遇及因工负伤于医疗期内的待遇和合同制工人相同 ,因工负伤 医疗终结 , 由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的 ,和合同制工 人同等对待 ,部分丧失劳动能力的 ,企业应当安排力所能及的工作 ,合同期满 ,根据其 伤残程度 , 由甲方按照施 自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。 3. 乙方患病或非因工负伤 ,医疗期最长不超过个月。医疗期内待遇应当和合同制工 人同等对待 ,伤病假期间 ,由甲方酌情发给生活补助费。乙方于甲方工作半年之上 , 医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的 ,由企业发给壹次性医疗补助费元 ,乙方死亡 的, 甲方应发给丧葬补助费元 ,壹次性发给供养直系亲属救济费元。 4. 乙方于甲方工作壹年之上 ,重新签订合同的 ,甲方应按国家规定安排乙方探亲 ,服 务每满壹年假期为天 ;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳