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人力资源部
工
作
流
程
目 录
第一章 部门定位 第 4 页
第二章 部门工作职责 第 4 页
第三章 部门工作流程 第 4 页
一、招聘工作流程 第 4 页
1、用人部门需求申请 第 4 页
2、招聘职位的发布和管理 第 5 页
3、候选人预约面试 第 5 页
4 、入职审批 第 5 页
5、内部推荐人员的规定 第 6 页
6、特殊职位的外调 第 6 页
二、调配工作流程 第 6 页
1、新员工入职手续办理 第 6 页
2、转正手续办理 第 7 页
3、离职手续办理 第 8 页
4 、人员信息库管理 第 9 页
5、行政类工作办理 第 9 页
6、机密文件的借阅 第 10 页
三、薪酬工作流程 第 11 页
1、考勤核算工作 第 11 页
2、社保、人事档案管理 第 12 页
附表：
TH—HR— 01 缺编人员需求申请表 TH —HR—32 月保险捐款表
TH—HR— 02 增编岗位需求申请表 TH —HR—33 工作补助申请表
TH—HR— 03 应聘人员登记表 TH —HR—34 公益奖金申请表
TH—HR— 04 应聘人员面试评价表 TH —HR—35 总经理
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