转正考核审批表版.pdf

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(绩效管理套表)转正考核 审批表 员工转正考核审批表 EXAMINATIONANDAPPROVALOFPASSPROBATION 姓名/Name: 部门/Department: 职位/Position: 填表时间 /Time: 填表说明 DirectionsfortheApplicationForm 1. 经理级之上人员试用期满后即向行政人事部领取此表填写; ThestaffabovemanageriallevelcangetandfillinthistablefromHuman ResourceDepartmentoncepassingprobationperiod. 2. 领到此表后 2 个工作日内填完后交各部门负责人审批; Thestaffshouldfillandhandinthisformtodepartmentheadsintwowor kingdaysafterreceivesthisform, 3. 各部门负责人收到此表 2 个工作日内签批且交回行政人事部。 且由行政人 事部转 (副)总裁审批; EverydepartmentheadshouldsignandreturnthisformtoHumanReso urceDepartmentintwoworkingdays.AndtheHumanresourcesdepart mentwilltransfertheformtoCEO. 4. 批准转正 1 个工作日内由行政人事部通知员工本人。 TheHumanResourcesshouldinformthestafftheapprovalinoneworkin gdayafterthestaffpasstheprobationaryperiod. 优秀员工评选推荐表 姓名 出生年月 Name Birthday 部门 入职时间 职位 先进事迹 证明人: 对 X 公司管理和工作安排的见法和建议 Viewsandsuggestionsonmanagementofcompanyandjobplacement 个人职业发展意向 Thepersonaljobdevelopmentandpurpose 部门负责人意见 DepartmentHeadOpinions 壹、 任务描述(销售人员须有量化指标) ; Taskdescription(Thesalesmusthaveworkquantityindex) 二、完成情况(销售人员须有量化指标) ; Accomplishperformance(Thesalesmusthaveworkquantityindex) 二、 评语/Comments 签名/Signature 相关部门意见 OtherDepartmentConcernedComments 签名/Signature 行政

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