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宝钢基本介绍 ———————————————————————————————— 作者： ———————————————————————————————— 日期： 公司全称： 宝山钢铁股份有限公司 英文名称： Baosh ａn Iron ａnd Ste ｅｌ Company Limited 注册地址 :?上海市宝山区富锦路 885 号宝钢指挥中心 公司简称 :?宝钢股份 法定代表人 :?陈德荣 公司董秘： 朱可炳 注册资本 (万元） : １,64 ６，92 ８.84 ２4 行业种类 :?黑色金属冶炼和压延加工业 邮政编码 : ２0 １９0 ０ 公司电话： 公司传真： 公司网址 : 上市时间： 2000 －12- １2 招股时间 :? ２000-11- ２０ 发行数量 (万股 ): 187，7 ０0 发行价格（元） ：4.18? 发行市盈率（倍） :?１8.66 发行方式 :?上网定价发行，网下配售 主承销商 :?中国国际金融有限公司 上市推荐人： 华泰联合证券有限责任公司 中国国际金融有限公司 保荐机构： ?中国国际金融有限公司 宝钢集团有限公司是以宝山钢铁 (集团）公司为主体，联合重组上海冶金控股（集团 )公司和 上海梅山（集团）公司，于 1 ９98 年 11 月 17 日成立的特大型钢铁联合企业。宝钢是中国最 具竞争力的钢铁企业 ,年产钢能力 20 ０0 万吨左右，赢利水平居世界领先地位 ,产品畅销国内 外市场。标普、穆迪、惠誉三大评级机构给予宝钢全球钢铁企业中最高的信用评级。 目 录 １宝钢文化 ２精品基地 3 罗泾工程 4 业务板块 技术服务业 资源开发业 ５宝钢党建 6 宝钢工会 １ 宝钢文化 编辑 以“严格苛求的精神、学习创新的道路、争创一流的目标”为主线，以“诚信、协同”为基 本价值观的宝钢文化， 是宝钢最宝贵的精神财富， 是宝钢新一轮发展的原动力。 坚持与弘扬 宝钢文化，是宝钢基业长青的根本保证，也是宝钢人实现自身全面发展的根本保证。 宝钢文化建设按照“内化于心、固化于制、外化于形、实化于行”的工作思路和基本步骤， 以实现公司的发展战略为目标 , 以我们正在做的事情为中心，充分发挥先进文化的渗透力、 辐射力和影响力，持续进行文化创新 ,营造一种与企业发展相适应的文化氛围；持续进行管 理创新 ,健全一套与企业文化相匹配的管理制度与管理流程；持续进行机制创新，造就一支 与公司价值取向相一致、与公司战略目标相适应的员工队伍 ;持续进行党建创新 ,在企业文化 建设中发挥中国企业的独特政治优势。 ２ 精品基地 编辑 宝山钢铁股份有限公司 (简称宝钢股份 )以其诚信、 人才、 创新、 管理、 技术诸方面综合优势， 奠定了在国际钢铁市场上世界级钢铁联合企业的地位。 《世界钢铁业指南》评定宝钢股份在 世界钢铁行业的综合竞争力为前三名，认为也是未来最具发展潜力的钢铁企业。 宝钢股份专业生产高技术含量、高附加值的钢铁产品。在汽车用钢 ,造船用钢，油、气开采 和输送用钢，家电用钢，电工器材用钢 ,锅炉和压力容器用钢，食品、饮料等包装用钢 ,金属 制品用钢，不锈钢 ,特种材料用钢以及高等级建筑用钢等领域，宝钢股份在成为中国市场主 要钢材供应商的同时，产品出口日本、韩国、 欧美四十多个国家和地区。公司全部装备技术 建立在当代钢铁冶炼、冷热加工、液压传感、 电子控制、 计算机和信息通讯等先进技术的基 础上 ,具有大型化、连续化、自动化的特点。通过引进并对其不断进行技术改造