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第八章 财务综合分析和评价;第一节 财务综合分析的概述;第二节 杜邦财务分析体系;财务分析架构
;财务指标体系
;(1)净资产报酬率=净利润/净资产=资产报酬率×权益乘数
(2)资产报酬率=净利润/资产=销售利润率×资产周转率
(3)权益乘数=资产/净资产=1/(1-资产负债率);(二)Du Pont 财务指标分析法
;补充:财务杠杆与财务风险; 在此应注意以下几点:
(1) 财务杠杆是指在企业运用财务费用固定型的筹资方式时(如银行借款、发行债券、优先股) 所产生的普通股每股收益变动率大于息税前利润变动率的现象。由于利息费用、优先股股利等财务费用是固定不变的,因此当息税前利润增加时,每股普通股负担的固定财务费用将相对减少,从而给投资者带来额外的好处。
; (2) 财务杠杆系数=基期息税前利润 ÷(基期息税前利润-基期利息)
(3) 负债比率的提高将可能增加固定财务费用,此时将使财务杠杆系数增大,并且导致财务风险增大。 ;从杜邦分析图可以得到如下信息:
(1)净资产报酬率是杜邦分析图的核心指标。
它代表投资者投入资金的获利能力,反映企业筹资、投资、资产运营等方面的效率,提高净资产报酬率是增加投资者财富的基本保证,这一比率不仅取决于资产报酬率,还取决于所有者权益在总权益中所占的比重。;(2)资产报酬率也是一个重要的指标。
它是销售利润率与资产周转率的综合作用的结果。销售净利率反映了销售收入与利润的关系,要提高销售利润率,不仅要增加销售收入,而且要降低各种成本费用。要提高资产周转率,一方面要增加销售收入,另一方面要减少资金占用。要联系销售收入分析各项资产的占用是否合理,流动资产与长期资产的比例是否恰当。;(3)权益乘数反映所有者权益与总资产的关系。
在资产总额一定的情况下,负债总额越大,权益乘数越高,说明企业具有较高的负债程度,能给企业带来较大的财务杠杆收益,同时也给企业带来较大的财务风险。;(三)杜邦分析法的运用
(1)计算并分解净资产报酬率
(2)计算并分解总资产报酬率
(3)对销售利润率和总资产周转率进行分解。
经过以上计算,将相关数据填入杜邦分??图。;杜邦分析法旨在于解释指标变动的原因和变动趋势,为采取措施指明方向。
假设A公司第二年净资产报酬率下降了,有关数据如下:
净资产报酬率=资产报酬率*权益乘数
第一年 24.09% 16.11% 1.495
第二年 22.20% 14.85% 1.495;对总资产报酬率作进一步分解
资产报酬率=销售利润率×资产周转率
第一年 16.11% 5.48% 2.94
第二年 14.85% 4.95% 3
;通过与行业平均或先进企业的比较,解释指标变动趋势。
资产报酬率=销售利润率×资产周转率
A公司:
第一年 16.11% 5.48% 2.94
第二年 14.85% 4.95% 3
B公司:
第一年 16.11% 5.48% 2.94
第二年 14.85% 7.5% 1.98;(1)与销售利润率有关的指标有:销售收入成本率、销售毛利率、销售收入期间费用率、销售收入研发费用率、销售净利率、销售收入非营业损失率、销售息税前利润率。
(2)与总资产周转率相关的指标有:流动资产周转率、营运资金周转率、应收帐款周转率、存货周转率、应付帐款周转率、固定资产周转率。
(3)与财务杠杆作用相关的指标有:流动比率、速动比率、现金比率、资产负债率、产权比率、已获利息倍数。;(四)杜邦分析法的优劣
优点:
(1)评价指标多。
杜邦分析法改善了沃尔评分法指标数量选择较少的缺陷,涉及企业的发展能力、获利能力、营运能力、偿债能力,大大拓宽了业绩评价的范围。
(2 )运用范围广。
杜邦分析法不仅用于企业整体评价,而且可用企业责任中心的控制与评价。企业掌握全部资金,根据各部门的投资报酬率分配资金,投资报酬率高的部门能取得较多的资金。;(3)利用指标之间依存关系发现问题。
杜邦分析法是一种分解财务比率的方法,通过核心指标有层层分解,可找出企业财务的问题症结所在。寻求解决问题的方法和措施,使企业各部门和人员之间的联系更加紧密,从而更有助于提升企业业绩。
;缺点:
(1)缺乏非财务指标。
仍是财务指标一统天下,没有克服沃尔评分法指标类型单一的弊端,财务指标依赖于会计计量,由于某些数据来源(诸如成本信息资料)的限制,使得企业的外部关系者难以客观评价企业的业绩。 ;补充:
企业业绩计量的非财务指标:
1、市场占有率
2、质量和服务
3、创新
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