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公司财务制度
1、财务部负责管理公司各项经费和编制各项费用预算,按照核
定的各项财务预算,管理各项预算内经费的使用。
2 、根据 《中华人民共和国会计法》 ,按照会计制度正确及时进行
会计核算, 如实准确反映公司的经济活动情况, 为公司提供会计
信息,按期编制财务报表,会计档案的规范管理。
3 、 根据财务会计法律、规章、制度,监督各项开支,挖掘企业
增收节支的潜力,管好用好资金。指导、监督企业财务工作和各
实物保管人的财产账目管理。
4 、编制 公司财务 计划, 定期进行财务分析, 编制财务分析报告,
提出改进经营管理的意见。
5 、负责公司资金筹措与调控。
6 、 建立健全财务计划, 完善财务审批手续, 按照统一管理分级
核算的原则,加强 财务管理 工作。
7 、提高自身业务素质,加强工作管理,配合各部门的工作。
8 、配合上级部门的各项检查工作。
9 、办理经理交办的其他财务工作。
10 、财务人员应当具备与其从事的会计、 出纳工作相应的专业知
识和业务能力。
11 、财务人员应当对所有账务按现行会计制度规定办理, 规范会
计基础工作。
12 、财务人员应充分利用会计核算资料进行经济预测和分析, 讲
求经济效益, 有责任提出经营管理方面建议和改进措施, 积极参
与经营决策,做好总经理的参谋。
一、服务区规定
1、服务区主管每月手机费用规定为 100 元, (手机必须保持畅
通,超额部分由主管自付,离开服务区,必须向公司汇报,若无
汇报,导致无法联络,扣除当月补助费,若造成任务无法遂行,
视情节严重予以处分) ,开通时间,每日早上 7 :00 —晚上 22 :
00 时,若经公司联络不通,每次警告 2 次,扣款 20 元。
2 、服务区的业务支出: 各服务区的业务交际费每次不得超出
100 元,其超过部分必须先报备公司核准才能报销, 未经报备自
付。
3 、服务区机器管理细则: 各服务区的机具必须妥善保管、 保养,
由于自然损坏, 报废必须出具报废单传真到公司, 由于人为的原
因损坏,其维修费用组成为 [员工 30%+ 主管 40%+ 公司 30%] ,
机器维修必须填送维修单。
4 、各服务区工资管理细则: 各服务区主管须每月底认真核算各
员工工资, 随同打卡的卡纸一起邮寄回公司, 如发现有代打卡或
人员不实,当事人开除,服务区主管记大过 2 次
5 、各服务区间相互支援之规定: 根据需要, 各服务区间要相互
配合,其支援人员的差旅费由人事关系所在地给予核算, 其费用
由服务区承担,其食宿部分按每天 8 元/ 天标准给予发放。
6 、服务区资产设备管理: 各服务区主管驻地资产设备必须建立
资产库存表, 每月月底必须详实清查, 并将资产库存表调整送公
司一份备查,工作将依据库存表不定时抽查。
7 、服务区材料申请
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