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供应商得谈判
1 >谈判得定义
“谈判”,或有些人称这为“协商”或“交涉”,就是担任釆购工作最吸引人 得部分之一.
?釆购谈判不尽就是“讨价还价”,谈判得定义就是“买卖之间商谈或讨论以 达成协议S成功得谈判就是一种买卖之间经过计划、检讨、及分析达成互 相接受得协议或折中方案?这些协议或折中方案里包含了所有交易得条件,而 非只有价格.
谈判与球赛或战争之不同在于,在球赛或战争中只有一个赢家,另一个就是输 家;在成功得谈判里,双方都就是贏家,只就是一方可能比另一方多贏一些,这 种情况就是商业得常事,也就就是说谈判技巧较好得一方理应获得较多得收 获.
2、 釆购谈判得目标
在采购工作上,谈判通常有五项目标:
?为相互同意得质量条件得商品取得公平而合理得价格。
?要使供应商按合约规定准时与准确地执行合约。
?在执行合约得方式取得某种程度得控制权。
?说服供应商给超市最大得合作。
?与表现好得供应商取得互利与持续得良好关系。
3、 公平而合理得价格
谈判可单独与供应商进行或山数家供应商竞标得方式来进行?单独进行时,采 购人员最好先分析成本或价格。数家竞标时,采购人员应选择两三家较低标得 供应商,再分别与她们谈判,求得公平而合理得价格。
4、 交货期
在采购工作上交货期通常就是供应商得最大问题。大多就是因为:
?采购人员订货时间太短,供应商生产无法配合。
?采购人员在谈判时,未将交货期得因素合理考虑。
?不切实际得交货期将危害供应商得商品质量,并增加她们得成本,间接会使供 应商价格提高?故釆购人员应随时了解供应商得生产状况,以调整订单得数量 及交货期。
5、 供应商得表现
?表现不良得供应商往往会影响到卖场得业绩及利润,并造成顾客得不满。故 釆购人员应在谈判时,除价格外应谈妥合约中有关质量、数量、所装、交货、 付款及售后服务等条款,及无法履行义务之责任与罚则。
?对于合作良好得供应商,则应给予较多得订单或其她得方式来奖励,毕竟买卖 双方要互利,才可维持长久得关系.
6、 与供应商维持关系
、采购殳员应了解任何谈判都就是与供应商维持关系得过程得一部分。若某次 谈判采购人员让供应商吃了闷亏或大亏,供应商若找到适当时机时,也会利 用各种方式回敬釆购人员。因此采购人员在谈判过程中应在超市与供应商得 短期与长期利益中,求取一个平衡点,以维持长久得关系.
7、 谈判得有利与不利得因素
谈判有些因素对采购人员或供应商而言就是有利得或就是不利得,采购人员
应设法先研究这些因素:
?市场得供需与竞争得状况。
?供应商价格与质量得优势或缺点.
?成本得因素。
?时间得因素。
?相互之间得准备工作。
8. 谈判技巧
谈判技巧就是釆购人员得利器。谈判高手通常都愿意花时间去研究这些技巧, 以求事半功倍,下列谈判技巧值得超市采购人员研究:
?谈判前要有充分得准备:知已各彼,白战白胜,成功得谈判最重要得步骤就 就是要先有充分得准备?采购人员得商品知识,对市场及价格得了解,对供需 状况得了解,对本企业得了解,对供应商得了解,本企业所能接受得价格底线、 LI标、上限、以及其她谈判得U标都必须先有所准备,并列出优先顺序,将重 点简短列在纸上,在谈判时随时参考,以提醒自己。
? 谈判时要避免谈判破裂:有经验得釆购人员,不会让谈判完全破裂,否则根本 不必谈判,她总会让对方留一点退路,以待下次谈判达成协议。没有达成协 议总比勉强达成协议好。
?只与有权决定得人谈判:超市得采购人员接触得对象可能有:业务代表、业 务各级主管、经理、协理、副总经理、总经理、或董事长,瞧供应商得规模大 小而定。这些人得权限都不一样。采购人员应避免与没权决定事务得人谈判, 以免浪费自己得时间,同时可避免事先将自身得立场透露给对方。谈判之前, 最好问清楚对方得权限。
?尽量在超市办公室内谈判:在自己得公司内谈判除了有心理上得优势外,还 可随时得到其她同事、部门或主管得必要支援同时还可节省时间与旅行得开 支.
?策略交换得需要:有经验得釆购人员知道对手得需要,在非原则得问题上尽量 满足对方,然后渐渐引导对方满足釆购人员自己得需要。
?必要时转移话题:若买卖双方对某一细节争论不休,无法谈拢,有经验得采购 人员会转移话题,或喝个茶暂停,以缓与紧张气氛.
?尽量以肯定得语气与对方谈话:否定得语气容易激怒对方,让对方没有面子, 谈判因而难以进行。故釆购人员应尽量肯定对方,称赞对方,给对方面子因而 对方也会愿意给面子.
?尽量成为一个好得倾听者:一般而言,业务人员总就是认为自己就是能言善 道,比较喜欢讲话。采购人员知道这一点应尽量让她们讲,从她们得言谈及肢 体语言之中,采购人员可听出她们优势与缺点,也可了解她们得谈判立场。
?尽量为对手着想:谈判不需要赶尽杀绝、毫不让步。事实证明,大部分成功得 采购谈判都就是要在彼此与
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