门卫安保外包协议.docx

门卫安保外包协议 保安效劳协议保安合同编号聘用单位：受聘单位：〔以下简称乙方〕依据《中华人民共和国劳动合同法》及公安部有关规定,甲乙双方就甲方的平安管理及相关工作协商全都,同意乙方为甲方供应保安效劳。为明确双方的权利义务，特订立本协议条款。第一条聘用人数、期限、效劳酬劳的收取及付款方式一、甲方依据平安防范工作需要，聘用乙方保安人员4名。聘用期限为壹年。从2013年5月6日至2014年5月5日止。二、保安劳务费的收取以市〔区〕物价局下发的保安劳务收费标准为根据，依据客户单位的保卫目的、工作性质以及工作环境不同而商定：甲方聘用乙方保安人员4名，每月劳务费总额7428元，全年保安劳务费为：捌万玖仟壹佰叁拾陆元整〔小写：8.9136万元〕。乙方收取的劳务费不含甲方财产的保险费。三、甲方在2013年5月，2013年8月、11月、2014年2月的月初10日内分四次以转帐方式向乙方支付费用，乙方同时供应税务发票给甲方。四、乙方依据甲方工作需要，支配保安人员进驻甲方单位，乙方按甲方的要求担当以下保安效劳工作：〔职责、场所〕〔一〕场所：〔二〕职责1、严禁外来人员和车辆随便进出，外来人员问清晰后必需做好登记。2、作好管理财物工作，对携大件或公司物品出门的职工要认真询问本人及分公司领导，并做好登记。3、在下班时段负责检查办公室、小修车辆门窗是否锁好，灯、空调等是否关闭。发觉异样准时联络相关人员并做好登记。4、负责场内灯的开、关工作。负责驾驶员饮用水和热饭工作。负责场内保洁人员下班时段的场内清洁工作。5、负责车辆发车前、收班后的车辆检查工作、CNG检漏和记载工作。6、夜班工作人员必需定时在车场内巡察，发觉异样应马上实行应对措施并向分公司报告，确保车辆、财产不受损失。7、保安岗位工作时间为24小时。按时到岗，不得迟到、早退及中途脱岗，当班期间不得干私活。假设交接班时，下一班人员未到岗，那么当班人员不得下班离岗。否那么视为早退。8、领导交办的其它工作。五、乙方警卫力气的组织、部署，按甲方效劳要求，人员的调动、换岗、临时抽调人员由乙方负责。六、乙方保安人员每月实行26日工作制〔每日正常工作时间为8小时〕，依据甲方要求的工作时间，由乙方统筹支配保安人员，甲方不再另行支付其他费用。其次条双方的职责一、甲方的职责1、帮助做好乙方保安人员的日常管理训练工作，以及与岗位工作相关的业务培训、学习和指导，推举班、组长及建议调换乙方所派的保安队员。2、有权据双方拟订的“队员工作质量考核方法〞对违规、违纪队员进展过失惩罚〔惩罚执行由乙方统一施行〕。3、制定相关的门卫管理制度、车辆管理制度以及责任区内有关的标准管理细那么，同时还依据工作需要，制定出入证、车辆停放证等，使乙方保安人员上岗后有章可循、有证可查。4、协议期间，保安人员在值勤中因严格制度，维护合法利益而患病不法损害时，甲方准时主动出面制止和处理，造成伤亡事故的先由保安人员的意外损害保险理赔，剩余由甲乙双方共同协商解决。5、在履行协议中，甲方如调用保安队员执行协议外的任务而造成的后果由甲方负责。保安队员的个人行为造成的后果，给甲方造成损失的，先由乙方先行赔付后，由保安效劳公司帮助追究保安队员个人责任。6、甲方须给乙方为保安队员供应必备的饮食用具和值班记录本、进出物质登记本。二、乙方的职责1、负责做好保安人员的管理、训练、学习、培训及勤务检查考核工作。2、负责在甲方工作的保安队员工资、社会养老保险、福利、奖金、服装的考核发放及管理。3、根据甲方的工作要求搞好保安队员的人事支配，帮助甲方搞好各项保安效劳工作，并按上级机关要求装备值勤警具。4、负责处理保安队员除履行本协议其次条规定的工作以外所造成的后果。5、负责为保安人员购置人身意外损害保险。第三条协议的终止、续订和违约责任一、协议的终止1、甲方经上级机构批准撤销或因重大大事而丢失履行协议力量或不需要再聘请保安协勤人员，甲方须提早一个月告知乙方，不得单方面随便终止合同。2、甲方在履行协议过程中，不按协议规定时间支付乙方劳务费的除结清乙方全部劳务费用外，甲方应赔偿乙方违约金。并另外支付乙方一个月劳务费用后终止本协议。3、乙方如需提早终止合同，提早一个月通知甲方，乙方不得擅自更换人员，如确需更换人员，需甲方同意前方可更换。二、协议的顺延和续订以及违约责任1、协议期满，甲、乙双方提早一个月书面协商顺延和续签本协议，以便做好协议终止或顺延及续签的预备工作。2、甲、乙双方在履行本协议期间，任何一方无故终止协议造成对方损失的，违约方向对方全额支付本协议未履行期间的保安效劳费。第四条赔偿责任的划分乙方保安队员在履行本协议所商定的职责中，在当班时间和责任范围内因工作渎职造成甲方数额较小损失的，