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《孙子兵法》与企业战略经营
1.《孙子兵法》的思想体系
2.《孙子兵法》的战略思想体系
3. 兵法在战略经营中的应用
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1.《孙子兵法》的思想体系
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利危:
起危利,落于胜。
“兵者,国之大事,死生之地,存亡之道”(《计》)
“军争为利,军争为危”(《军争》)
“智者之虑,必杂于利害”(《九变》)
“非利不动,非得不用,非危不战。合于利而动,不合于利而止”(《火攻》)
“凡用兵法之法,驰车千驷,革车千乘,带甲十万,千里馈粮;则内外之费,宾客之用,胶膝之材,车甲之奉,日费千金,然后十万之师举矣”,“故不尽知用兵之害者,则不能尽知用兵之利也”(《作战》)
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先知:
内容:
“经之以五,校之以计,而索其情”(《计》)
“道、天、地、将、法”
“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣。”
手段:
相敌(《行军》)
策之、作之、形之、角之(《虚实》)
用间(《用间》)
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相敌
策之
作之
形之
角之
用间
手段
先知
天
地
道
将
法
天
地
彼
己
知利危
识长短
趋利避害
扬长避短
内容
目的
《孙子兵法》的先知思想
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先胜:
知胜:“故知胜有五:知可以战与不可以战者胜,识众寡之用者胜,上下同欲者胜,以虞待不虞者胜,将能而君不御者胜。此五者,知胜之道也。”(《谋攻》)
先胜:“昔之善战者,先为不可胜,以待敌之可胜。不可胜在己,可胜在敌。故善战者能为不可胜,不能使敌之必可胜。故曰:胜可知而不可为。”(《形》)
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8
胜敌而
益强
二、《孙子兵法》的战略思想体系
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为胜:
致人而不致于人:凡先处战地而待敌者佚,后处战地而趋战者劳。故善战者致人而不致于人。
利害制权:能使敌人自至者,利之也。能使敌人不得至者,害之也。故敌佚能劳之,饱能饥之,安能动之。出其所不趋,趋其所不意。故能为敌之司命。进而不可御者,冲其虚也。退而不可追者,速而不可及也。故我欲战,敌虽高垒深沟,不得不与我战者,攻其所必救也。我不欲战,虽画地而守之,敌不得与我战者,乖其所之也。
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兵形之至,至于无形:故形人而我无形,则我专而敌分。我专为一,敌分为十,是以十攻其一也,则我众敌寡。能以众击寡,则吾之所与战者约矣。吾所与战之地不可知,不可知则敌所备者多,敌所备者多,则吾所 与战者寡矣。故备前则后寡,备后则前寡,备左则右寡,备右侧左寡,无所不备则无所 不寡。寡者,备人者也。众者,使人备己者也。故知战之地,知战之日,则可千里而会战。不知战地,不知战日,则 左不能救右,右不能救左,前不能救后,后不能救前,而况远者数十里,近者数里乎?以吾度之,越人之兵虽多,亦奚益于胜哉?故曰:胜可为也,敌虽众,可使无斗。
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孙子为胜之术的内在关系
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造形
治气
利器
创势
致胜
能力
资源
最后胜利
胜敌而益强
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3. 兵法在战略经营中的应用
兵战与商战的相异之处
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①都是对抗性竞争
②都是为了争夺某种利益
③都是有目的、有计划、有组织的活动
④都是双方经济、科技、管理、后勤等整体实力的较量
⑤抗争过程都要耗费大量资源、成本很高
⑥双方指挥官或总经理的智谋精神,士兵或员工的素质、士气具有决定性的作用
兵战与商战的共同之处
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适应和利用大环境能力
军队的战斗力。天时地利人和,三者最终体现在道法之中。
熟悉和掌握战场的能力
知天知地、知彼知己、修道保法的能力
天地人,人居其中。
“君”和“将”为军队之要。
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企业竞争力
修道保法利器
人是最活跃、最重要的资源,将是最重要的人。
天是政治、经济、社会文化、技术、自然等环境
地是企业所处的产业环境,包括竞争对手和合作者。
企业唯一的目的是创造顾客
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基于战略过程的应用
知彼
知己
战略意图
战略构架
战略方案
战略实施
不断学习、灵活调整(因地制宜、因敌制胜)
庙算
先为不可胜,不制于人度→量→数→称→胜
适应、利用和创造环境
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基于核心能力的应用
人
财
人的结构
财的结构
强弱(资源)
形名(结构)
形:资源及其结构
企业文化
奖惩制度
同欲
勇怯
气:士气
器:技术和知识
技术
知识
基础设施(含设备)
造形
治气
利器
能力
核心能力
创势:持续动态竞争优势
胜:利润和成长
检验条件1:知天知地
检验条件2:知彼知己
检验条件3:顾客价值
企业成长
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核心能力
企业成长
核心能力企业内扩张
核心能力企业外扩张
加强型战略
一体化战略
多元化战略
防御型战略
市场渗透
市场开发
产品开发
前向一体化
后向一体化
横向一体化
相关多元化
混合多元化
收缩
剥离
清算
出售核心产品
虚拟运作
战略联盟
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