乡镇学习推广“春风经验”进一步加强村党组织书记队伍建设的实施.docxVIP

乡镇学习推广“春风经验”进一步加强村党组织书记队伍建设的实施 中共诸家乡委员会 学习推广“春风经验”进一步加强村党组织书记队伍建设的实 施方案 为切实加强我乡农村村级党组织带头人队伍建设，进一步推动我乡农村加快发展、科学发展、又好又快发展，现制定以下实施意见： 一、深刻认识学习推广“春风经验\的重要意义，努力把村级党组织建设成为加快农村发展的坚强领导核心 农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，村级党组织书记是村级领导班子的带头人，是村级党组织发挥领导核心作用的关键。筠连县春风村的快速变化，主要是村党支部在引领发展中充分发挥了领导核心作用，关键是选准了一个优秀的党支部书记，从而大大加快了农民致富奔小康进程。随着我乡各项建设任务的推进和城乡统筹“整乡推进”的深入，村党组织在具体贯彻落实乡党委、政府各项工作部署的重要作用越来越凸现，面对的新情况和新问题越来越多，对村党组织书记执行能力、创新力提出了新的更高要求，建设一支素质的村党组织书记队伍的任务更加迫切。我乡要充分推广“春风经验”，在实际工作中要“学春风、比春风、赶春风”下大力气建设一支“守信念、讲奉献、有本领、重品行” 的农村村级党组织带头人队伍，努力为推动农村跨越式发展提供坚强的组织保证。 二、切实选好配强村级党组织带头人 1、健全管理激励机制。强化任期管理，保持任期稳定，原则上村党组织书记应当任满一个任期。强化任期目标管理，改进目标考核评价办法，完善以目标考核、民主评议、综合评价为主要内容的绩效考核体系。加强日常管理，建立完善村党组织书记坐班制度、承诺公示制度、固定联系党员群众、定期走访党员群众制度。加强村党组织书记日常考核，坚持在统筹城乡发展一线、生产和工作一线、重大突发事件中的考察考核。认真贯彻落实县委、县政府关于进一步加强乡镇、村干部队伍建设的八条措施，不断完善待遇增长机制，加大评选表彰力度，进一步激发村党组织书记队伍活力。 2、强化队伍素能培训。深入开展“三抓三培养”活动，坚持村干部“4+2”集体学习制度，围绕落实县委和乡党委、政府中心工作，特别是推进农村工作“四大基础工程”，科学设置培训内容，增强培训的针对性和实效性。改进培训方式，积极推行现场教学法、案例教学法和互动教学法、专题教学法。落实相关配套措施，鼓励村党组织书记参加学历培训。 3、健全评议监督机制。积极探索严格要求、严格管理的有效措施，建立健全上下结合、内外相连的“立体”监督体系，切实加强对村党组织书记队伍的监督。围绕农村工作“四 大基础工程”、解决重大民生问题和加强党组织建设等重点工作，进一步完善民主评议指标体系。组织党员、群众参与村组干部的年终述职述廉民主评议工作，评议结果作为业绩考核和其他激励措施的重要依据，并在全村公开。充分发挥村务监督机构作用，加强对村级事务的日常监督。规范推进“三务”公开，完善公开工作监督机制，探索公开工作效果评估机制和责任追究制度。 三、加快推进我乡“春风示范村”建设 1、发挥结对帮带作用。利用“领导挂点、部门包村、干部帮户”平台，多渠道解决示范村帮带力度和产业发展瓶劲，助农增收。 2、发动群众，提高群众参与度。进一步完善农村基层治理机制，充分发挥村议事会的作用，规范日常运行，变“代民作主”为“让民作主”，激发群众参与新农村建设热情，发挥群众的在新农村建设中的主体作用，加快推进“春风示范村”建设。 感谢您的阅读，祝您生活愉快。