《管理学》大一第一学期题库.pdf

第一章 管理与管理学 一、 填空题 1.1916 年，法国实业家法约尔提出，管理是由 ______ 、______ 、______ 、______及 _____等 职能为要素组成的活动过程。 2.所谓 ______ ，就是指制定目标并确定为达成这些目标所必需的行动。 3. 根据亨利·明茨伯格的一项被广为引用的研究成果，管理者扮演着十种角色，可归为 ______ 、______ 、______三大类。 4.1978 年诺贝尔经济学奖的获得者赫伯特·西蒙提出，管理就是 ______ 。 5.根据罗伯特·卡茨的研究，管理者要具备三类技能： _________ , ________ 和________ 。 6.管理的目的是为了 ___________ 。 7.控制等实质就是为了使实践活动符合于 _______ 。 8.管理二重性指的是管理既具有 _______,又具有 ________属性。 9.管理者的决策角色包括 _________ ，_________,__________ 和_________ 。 10.管理的 _______ 职能通过目标的制定和行动的确定表现出来， ______职能通过组织结构的 设计和人员的配备表现出来， _____ 职能通过领导者和被领导者的关系表现出来， ______职能 通过偏差的识别和纠正表现出来。 二、 选择题 1. 管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演（ ）。 A. 人际角色 D.信息角色 C.决策角色 2. 为了保证目标及为此而制订的计划得以实现，就需要有（ ）职能。 A. 计划 B ．组织 C ．领导 D ．控制 3 ．在同不合作的供应商进行谈判的时候，管理者扮演的是（ ）。 A. 企业家角色 B.干扰应对者角色 C. 资源分配者 4 ． 对于基层管理而言，最重要的是（ ）。 A. 技术技能 B ．人际技能 C.概念技能 D. 信息技能 5. 作为（ ），管理者把重要的信息传递给工作小组成员，作为（ ），管理者把信息传 递给单位或者组织以外的个人。 A. 监督者 B ．传播者 C.发言人 D.联络者 6. 在做出是否收购其他企业的决策中，管理者必须从多个角度出发全面分析拟购企业的目 前状况及可能的发展余地等情况，这时管理人员需要的技能主要是（ ） A. 诊断技能 B. 人际关系技能 C.概念性技能 D. 技术技能 7. 管理人员通过一系列基本管理职能来实现组织目标，不属于管理职能范畴的是（ ）。 A. 组织 B.控制 C．领导 D. 经营 8. 对管理最形象的描述是（ ）。 A. 艺术 B ．科学 C.艺术和科学 D ．上述均不是 9. 以下不属于管理职能的是（ ）。 A. 组织活动 B.控制活动 C.有效获取资源 D.计划与决策 10. 越是处于高层的管理者，其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要，就越是按以下 顺序排列（ ） A. 概念技能，技术技能，人际技能； B.技术技能，概念技能，人际技能； C.概念技能，人际技能，技术技能；