教师业务培训方案.pdf

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教师业务培训方案 篇一:教师业务培训方案 为贯彻落实全省中小学教师工作会议精神,根据省、市、县 有关教师培训的文件的精神,并结合我镇教师队伍现状,决 定组织全镇教师开展中小学教师教学业务培训工作。特制订 《六十铺镇中心学校教师教学业务培训实施方案》 。 一、指导思想 以教师专业化为指导,以提高中小学教师教学水平和教育教 学质量为宗旨,面向全员,立足岗位,注重实践,开展课堂 教学练兵。 通过以训导练, 以练促学, 以赛代评, 学用结合, 改进教师教学行为,促进教师专业发展。 二、培训对象 全镇中小学和幼儿园的教师。 三、培训目标 通过培训,促使全体中小学教师基本掌握新课程教学设计和 课堂教学的基本技能;部分骨干教师在掌握新课程教学设计 和课堂教学基本技能的基础上,进一步提高新课程教学设计 和课堂教学水平,提升实施新课程的能力。 四、培训内容 1、新课程教学设计。 2、新课程课堂教学技能。 3、英特尔培训课程。 3、具体培训内容与新学期备课内容有机结合。 五、培训模式 集中培训与校本培训相结合,远程教育和文本、光盘资源相 结合,课例学习与问题指导相结合。 1、集中培训主要通过英特尔课程培训、骨干教师上示范课 及新课程标准讲座,重点解决教师业务学习中学什么和练什 么的问题,以及解决教师业务学习、练兵中存在的主要困难 和问题。 2、校本培训,重点解决怎么学、怎么练及教师课堂教学设 计和公开课中改什么、怎么改的问题。要严格专题学习、课 例观摩、自我诊断、模拟设计、课堂练兵、互学互评、考核 达标等培训环节,增强实效性。 3、根据实际情况,要充分发挥远程教育的功能。远程教育 要立足校本培训需求,以专题指导和课例示范教学为主,加 强针对性和互动性。 要发挥卫星资源、 光盘资源和骨干教师、 学科带头人的作用,提供优质学习资源服务。 4 、课例学习是本次培训的主要学习方式。要结合本校实际 情况,可以精选文本、网络、光盘课例供教师模拟学习;也 可利用本地本校骨干教师和学科带头人作课例示范供教师 模拟学习;课例学习《课例学习参与录》为抓手,促进教师 反思学什么、 改什么、 怎么改等问题, 增强课例学习的实效。 5、问题指导是提高培训质量的关键环节。要抓住问题指导 这个重点,一是要以精心设计的“教师学习问题单”和“校 本培训问题单”的形式,提炼学习中的主要困难和问题。二 是针对主要困难和问题,邀请上级业务部门及骨干教师送教 上门的方式进行集中培训指导。 六、组织实施 (一)、建立机构 我镇成立六十铺镇教师业务培训工作领导小组。组长中心学 校张谢民校长担任,副组长由分管付校长苑家海担任,中心 学校办公室、教导处等负责同志为成员。 各学校要成立中小学教师业务培训工作领导小组和业务指 导组,由各学校(幼儿园)一把手担任培训工作领导小组组 长,分管业务的负责人担任业务指导组组长。 培训工作领导小组的职责是负责学校培训工作的组织领导, 制定培训实施方案,对培训工作进行宣传发动、过程监控、 验收和评估。业务指导组的职责是建立培训、教研和骨干教 师相结合的培训业务指导团队,对培训工作进行指导、督查 和考核。 (二)、实施步骤 1. 宣传动员阶段( 7 月上旬)。各学校召开动员会,传达贯彻 省教育厅《关于开展全省中小学教师业务竞赛暨安徽省第三 届“教坛新星”评选工作的通知》 、市教育局《关于组织开 展全市中小学教师教学业务培训工作的通知》 ,全县教师工 作会议及校本培训实施方案精神,成立领导组和业务指导组, 制定实施方案,建立培训业务指导团队。并在业务指导团队 的指导下全面启动培训工作。 2. 岗位自学阶段( 7 月中旬)中小学教师教学业务培训立足 教师所在学校、立足教师本岗,立足教师需求。各学校在通 过“问题单”了解教师需求什么的基础上,针对存在的共性 和突出问题, 整合可以利用的文本、 网络、光盘等学习资源, 因地制宜地提供适用的资源服务。也可以组织教研骨干、学 科带头人进行课例示范,组织教师开展专题学习和课例观摩。 3. 英特尔未来教育课程学习。 篇二:教师业务培训方案 教师业务培训是提高教师专业素养的重要途径,也是提高教 学质量的前提

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