初级《经济法基础》精讲课程五劳动合同的解除和终止(重要).pdf

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初级《经济法基础》精讲课程 五、劳动合同的解除和终止(重要) (一)劳动合同解除:协商解除和法定解除 1、协商解除: 由用人单位提出解除劳动合同而与劳动者协商一致的,必须依法向劳动者支付经济补偿。 由劳动者主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。 【提示】双方具有平等的解除合同请求权,均可主动向对方提出终止劳动合同关系的请求。 2、法定解除:可分为劳动者的单方解除和用人单位的单方解除。 (1)劳动者可单方面解除劳动合同的情形

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