员工离职交接表.pdf

有限公司 序 号: 员工离职交接表 员工类别： □正式员工 □试用员工 填表日期： 姓 名 部 门 职 务 入职时间 离职时间 止薪日期 所属部门工作交接情况：（可附工作交接清单） 经办人： 年 月 日 行政部交接情况： □办公室钥匙 □文件柜钥匙 □办公桌钥匙 □文件资料 □邮箱 □图书 □笔记本 □笔筒 □电话机 □文件架 □手机 □计算器 □公司通讯录 □名片 □铭牌 □其他： 经办人： 年 月 日 人事部交接情况： □剩余入职照片 □解除或终止劳动关系的证明文件 □辞职申请表（辞职信） □必威体育官网网址协议 □竟业协议 □知识产权协议 经办人： 年 月 日 IT部门交接情况： 项目部交接情况： □收回借用笔记本 □电脑配置检查： □工作交接 □业务帐务 □办公书籍 电脑类别 数量 型号 □软盘光盘 序列号 □其他： 光驱_ ________ □其他特殊资产： 经办人： 年 月 日 经办人： 年 月 日 财务部交接情况： □工资情况： □餐券： □餐卡： □借支费用： □其它： 经办人： 年 月 日 本人同意移交以上事项内所有内容，有关离职手续已按规定办妥，已将公司重要资料交 还，并不外泄在职期间所了解的公司相关商业、技术等秘密。确认从即日起与公司终止劳 当事人确认 动关系，所从事的一切活动与公司无关。 当事人签字： 年 月 日 人事主管签名： 年 月 日 说明1：以上内容全部交接完毕，并由经办人签字后，请将此单转至人力资源部门经行工资结算。 说明2：对于使用公用手机的离职人员行政部应提供其话费清单，标注私人电话费用，提交人力资源部经行工 资结算。 有限公司 序 号: 有限公司员工离职流程： 离职申请――离职审批――离职交接――薪资核算――离开公司 1. 离职申请：辞职由员工本人填写《员工离职申请单》，其他离职形式由其直接主管填写，正式员工辞职需要提前1个月申请 （以部门负责人签署后的《员