污水处理厂岗位任职标准.docVIP

岗位任职标准 1.目的： 保证整体素质、人才储备、人尽其才、竞争上岗,便于各岗位的选拔和考核。 2.适用范围： 3.职责： 行政部负责根据本标准对污水厂各岗位人员进行选拔、聘任和考核。 4.工作程序： （见下页）  序号 职位 特殊要求 通用要求 备注 1 总经理 1.了解国家相关本行业的法律法规及政策； 2.具有思维敏捷、总揽全局的能力和具有处理突发事件的应变能力； 3.了解本厂生产工艺流程和生产技术设施、设备情况； 4.能够对工厂生产运行、行政管理中的各项重大事务作出正确决策； 5.熟悉国际国内先进的污水处理工艺及设备； 6.能够对本厂的工艺、设备等重大技术改造项目作出决策； 7.熟悉全厂文件管理、教育培训等工作； 8.能够对分管部门进行工作指导、管理； 1.具有污水处理相关专业本科以上学历，并从事管理、技术工作五年以上； 2.熟悉污水厂的各种运作情况： 3.具有良好的组织协调管理和决策能力； 4.身体健康； 5.熟练运用电脑办公。 2 副总经理 1.熟悉污水处理原理和工艺指标，技术经济指标。 2.了解国内同行业运行和生产状况 3.熟悉本厂生产工艺流程和生产技术设施、设备情况； 4.具有处理突发事件的应变能力。 5.熟悉全厂设备运行维护管理情况； 6.能够对生产维护进行工作指导、管理； 1.具有污水处理相关专业专科以上学历，从事技术工作三年以上； 2.具有良好的组织协调管理和决策能力； 3.具有良好交流和沟通能力。 4.身体健康； 5.熟练运用电脑办公。 3 运行部部长 1.具有一定的组织、协调与管理能力； 2.熟悉污水处理工艺流程，污水处理设备； 3.具有处理临时或突发事件的能力； 4.熟悉全厂工艺运行状况，能够根据运行状况及时调整工艺达到最佳污水处理效果。 5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度； 4.具有团队精神； 1.具有污水处理相关专业专科以上学历，从事技术工作三年以上； 2.具有良好的组织协调管理和决策能力； 3.具有良好交流和沟通能力； 4.身体健康，责任心强； 5.熟练运用电脑办公。 4 维修班班长 1.具有一定的组织、协调与管理能力； 2.了解污水处理工艺流程； 3.熟悉污水处理设备的维修和管理； 4.具有处理临时或突发事件的能力； 5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度； 6.具有团队精神； 1.具有机械或电气或控制或机电专业专科以上学历； 2.从事技术、维修工作三年以上； 3.具有良好的组织协调管理和决策能力； 4.身体健康，责任心强； 5.熟练运用电脑办公。 5 技术部部长 1.具有一定的组织、协调与管理能力； 2.了解污水处理工艺流程； 3.熟悉污水处理设备的维修和管理； 4.具有处理临时或突发事件的能力； 5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度； 6.具有团队精神； 1.具有机械或电气或控制或机电或设备管理专业专科以上学历； 2.从事技术、维修工作三年以上； 3.具有良好的组织协调管理和决策能力； 4.身体健康，责任心强； 5.熟练运用电脑办公。 6 化验室班长 1.具有一定的组织、协调与管理能力； 2.了解污水处理工艺流程 3.熟悉国家、政府有关排水的法律法规、政策、条例、规范； 4.掌握排水检测专业技术和操作技能，并不断更新技术； 5.具有一定的协调能力和处理突发事件的能力。 6.经省计量技术监督局进行相关的法规、业务培训并分别取得合格证； 1.化学及相关专业毕业； 2.具有三年以上技术、管理工作经验； 3.遵守排水检测工作职业道德标准，坚持实事求是的科学态度和一丝不苟的工作作风； 4、严禁伪造数据，杜绝缺漏、漏报数据； 5.身体健康； 6.熟练运用电脑办公。 7 行政部经理 1.熟悉或了解本行业相关法规、政策及本厂相关规章制度； 2.具有较强的组织协调能力，以及处理日常事务的能力和丰富的工作经验； 3.有较强的文字写作能力，熟悉公文写作； 1.身体健康责任心强。 2.从事相关管理工作三年以上； 3.熟练运用电脑办公。 8 运行班长 1.熟悉水区、泥区的工艺，能够深入运行岗位，及时发现问题并能对工艺技术问题提出改进方案保证工艺运行质量； 2.能够开展技术革新、推广和改造工作； 3.具有一定的协调工作能力。 4.熟悉全厂自动控制系统运行情况； 5.具有一定的统计技术基础知识； 6.熟悉全厂设备及运行情况； 7.能够对运行工人进行技术指导 1.身体健康责任心强。 2.从事相关管理工作三年以上； 3.熟练运用电脑办公。 9 技术工程师 1.能对设备安全、维修、技术管理及设备更新、改造提供可行方案；具有仪器（表）、自动化、污水处理及计量法、测量和误差的基本理论等相关基本理论知识; 2.了解仪器（表）发展趋势及同类仪器（表）的优缺点，能在仪器（表）的改造和选型工作中提出合理意见； 3.能看懂