手卫生依从性分析总结.docVIP

手卫生依从性分析总结 手卫生依从性分析总结 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 PAGE8 / NUMPAGES8 手卫生依从性分析总结 手卫生依从性分析总结 一、1-6月手卫生调查情况： 1、全院人员规范洗手掌握不熟练。、医护人员对手卫生重视程度不够。、医护人员洗手依从性差。 二、手卫生依从性差的原因： 方法 手卫生教育培训不足 制度 管理上不够重视， 全员手卫生氛围不足 护士长监控欠有力, 手卫生依从性 差 便 手卫生意识不强 未养成良好的 手卫生习惯 人员 洗手设施不完 善 不足 环境 三、整改措施： 1、院感科进行对全院员工培训手卫生知识。 2、把每个月检查情况及时反馈各科主任及护士长。、利用晨会进行手卫生培训。、与后勤沟通，把干手纸备足。 5、科主任护士长加强对医护人员的督促检查，及时发现及时纠正。、院感科不定期深入各科进行督查、指导。 四、效果评价： 1、院感科对全院进行手卫生培训，洗手的依从性较前有所提高，但还存在未洗手和洗手不规范现象。 2、科主任、护士长对科室的监督检查未完全到位。、通过调查手依从性由%提升到%。 五、总结及下一步工作计划： 1、院感科与各科联合继续采取多种方式进行手卫生知识宣教及培训。、各科主任、护士长做好暗访手卫生工作。、院感科不定期深入科室进行监督检查、指导。、手依从性预期目标：80% 4、对新护士进行院感知识培训。 2014年1-6月医护人员洗手率图表 2014年10月份手卫生依从性调查 一、手卫生依从性调查情况 1、调查人员组成： 由医务科、护理部、院感科、院感质控小组成员组成调查小组，对全院医护人员手卫生依从性随机跟踪暗访。 2、调查方法： ①根据院感科制定调查表格； ②采用直接观察法，调查人员随机跟随医护人员工作过程，现场观察工作人员每个手卫生时机实施手卫生情况，记录调查表每项内容； ③汇总调查表，计算医护人员手卫生依从率。 3、调查结果： 本院本月医务人员手卫生依从率调查共观察到全院医护人员手卫生时机178次，执行手卫生102次，手卫生依从率57%。 各科室手卫生依从率分别是： 内科71%；外科61%；小儿科38%；妇科：53%；医技：56%；勤工：50%。 调查中发现，接触患者前、无菌操作前、接触患者后、接触体液后、接触患者周围环境后五个环节实施情况有较大差别，接触周围环境后%、接触患者前%、无菌操作前%、接触患者后70%、接触体液后100%。 手卫生设施配置情况：治疗室、换药室、医生办公室均配有洗手液和干手纸、治疗车上配备速干手消毒剂。 二、手卫生依从性差的原因分析 我们仍将手卫生执行情况作为考核重点内容，现场提问手卫生知识、手卫 生用品配置及时完善、观察执行情况，发现手卫生依从性低有以下原因： 1、对手卫生的态度：对手卫生不重视，认为工作繁忙、病人需要优先、频繁的手卫生没有必要，手卫生用品投入是增加科室支出、造成浪费，认为手卫生用品配备、执行就是为了应付上级部门检查。 2、对手卫生的认知：医护人员对手卫生重要性认识不足，对手消毒剂的安全性、有效性认知程度较低，未完全正确掌握手卫生知识及时机，对手卫生依从性影响较大。 3、手卫生设施：普遍存在擦手纸盒不及时放纸现象，洗手液、速干手消剂未及时补充。 4、手卫生执行中存在问题：医护人员未养成良好的手卫生习惯，发现有感控人员在场时执行较好，洗手方法正确，但卫生手消毒时使用消毒剂量不足。 5、有些医务人员认为洗手液有刺激性，洗手会影响皮肤，不宜过多使用。 6、人力资源相对不足。有些科室人员少，工作繁忙。 三、手卫生改进措施 此次手卫生依从性调查反映出我科室的手卫生依从率较低，分析原因后，采取相应措施，以逐步提高手卫生依从性： 1、创造手卫生氛围，提高手卫生意识。采取多种形式加强手卫生知识宣传，反复强化手卫生的必要性和重要性，提高医护人员自我保护和保护患者的意识，从而提高手卫生依从性。 2、加强教育培训，掌握手卫生知识。培训有计划并定期考核培训效果，发挥科室医院感染管理小组成员的积极性，继续暗访自查手卫生执行情况，总结问题所在，全科知晓并整改。经常性地以各种方式现场提问，