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公司章程如何避免股权纠纷 公司章程是股东共同一致的意思表示，载明了公司组织 和活动的基本准则， 是公司的宪章 .公司章程对于是公司治理 中不可或缺的法定文件，公司章程中关于股权的设置又是公 司章程设计的重中之重 .本文列举一些常见的问题， 若有不尽 之处 ,欢迎补充。 公司章程如何避免股权纠纷一般问题 1.股权比例问题 对于企业股权比例设置的问题，为了避免公司在运营中陷入 僵局 ,在设立公司时应设计较为合理的股权比例。创业之初 , 如果只有一个股东，即可成立一人有限责任公司 ,100 ％拥有 股权 .如果是 2 个或以上股东一起成立有限责任公司 ,2人持股 比例尽量避免 50 ％：50% ，3 人尽量避免 33 ％：33 ％：34%.2 名以上股东的公司 ,要对公司具有绝对的控制权， 那么持股比 例需要超过 2/3. 2. 同股同权或同股不同权问题 《公司法》第 43 条规定：股东会会议由股东按照出资比例 行使表决权 ;但是，公司章程另有规定的除外。第 44 条规定 : 股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司 章程规定 .股东会会议作出修改公司章程、 增加或者减少注册 资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式 的决议 ,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。 可以明显看出公司法将实施 “同股同权”还是 “同股不同权” 的权利交由公司章程来约定 ,所以企业在设立或者增资时， 应 考虑公司的实际经营情况合理的设计公司章程。 3.红利分配、增资认缴问题 实践中 ,是否参与公司的实际运营会影响到股东的分红比例， 同时 ,公司法赋予企业对于分红权的自治权利。公司法第 34 条规定：有限责任公司股东按照实缴的出资比例分取红利； 公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出 资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按 照出资比例优先认缴出资的除外。 对红利分配、增资认缴的约定，公司法并未要求必须在公司 章程中体现 .实务中 ,可以在公司章程中约定，也可以由全体 股东以其他方式约定。但是，考虑到工商、税务、审计等部 门执法水准以及对法律理解的差异 ,稳妥起见， 建议一并在公 司章程中约定清楚， 可以节省众多不必要的解释、 沟通工作。 特殊性问题 1。股权转让设计的问题 《公司法》第 71 条第 4 款关于“公司章程对股权转让另有 规定的 ,从其规定” 的规定， 有限责任公司章程可以自由约定 对股份转让的限制 . 禁止股权转让的问题 案例 :常州百货大楼股份有限公司与常州市信和信息咨询有 限公司、常州市希慎企业管理策划有限公司、常州太古商贸 有限公司、常州惠泽商贸有限公司股权转让纠纷案 [案号： （2005 ）苏民二终字第 198 号] 法院认为：在立法未明确允许公司章程可就股份转让作出限 制且未提供救济渠道的情况下，百货公司章程仅对股份转让 作了限制， 且无正当理由 ,更无相应的救济措施， 这使得百货 公司可以不需任何理由地拒绝股东的股份转让请求，构成对 股份转让的变相