某酒店工程部经理岗位职责.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 PAGE 1 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 某酒店工程部经理岗位职责 主要有：  　　全面负责酒店全部设施设备修理工程改造的管理,保障设施设备修理与工程建设的正常运作。  　　1、负责酒店设施设备的管理与修理、工程改造的组织与实施、人员的选配与管理。  　　2、依据酒店经营方针，努力做到以最经济的设施设备寿命与周期费用取得最正确的设施设备综合效能。  　　3、负责制定、修订本部门的工作计划，提出设施设备更新改造方案和预算报告，选购物资等的年度计划，并提交总办审批后执行。  　　4、负责审定各班组的工作计划，并督导、检查考核执行状况。  　　5、负责组织、落实酒店的工程修理和改造；负责酒店各种设施设备的运行、修理和保养；负责处理本部门工作范围内发生的问题。  　　6、组织制定、修订本部门各岗位的工作职责、程序、标准；并催促、检查、考核其执行状况。  　　7、坚持每天现场巡回检查，把握第一手资料，并现场做好以下工作：  　　①审核运行报表，对比能耗规律，发觉异样状况须分析缘由，准时实行措施；  　　②检查系统运行，检测技术数据，发觉异样的偏差，须准时检查、修正。  　　③巡查本部门各岗位的劳动纪律和工作状况等，发觉问题须准时纠正。  　　④巡查设施设备的运行状况，发觉问题与有关技术人员共同分析隐患和故障，须组织力量准时处理。  　　⑤巡查修理工作和改造工程，并现场催促、检查、考核工作进度和质量状况。  　　8、合理调配、使用、考核人员、节省人力资源，提高工作效率。  　　9、抓好酒店的节能工作，落实节能技术改造和技术更新，努力降低能耗、物耗，节约费用。  　　10、主动协作酒店保安部的工作，做好防火、防盗、防事故等安全工作。  　　11、负责组织、制定本部门各级人员的培训计划，并实施培训与考核，提高各级人员的业务水平和管理水平；同时与酒店人事部亲密协作，做好全酒店设备使用人员的技术培训工作。  　　12、关怀、了解员工的思想动态，主动开展职业道德教育，培育员工的奉献精神，主动提倡班组之间、部门之间的团结与合作的精神。  　　13、对工作要有高度的责任感和事业心，仔细钻研技术，讲求质量，做到精益求精。  　　14、制定设施更新、改造工程计划，抓好技术革新和改造工作，并组织实施，同时，主动落实对外承包工程项目，努力完成工作指标。  　　15、制定各种设备的操作规程，坚持员工未经培训不能上岗工作的原则，以确保设备的安全进行，保证设备管理、设施保养的标准化、程序化和规范化。  　　16、催促员工做好节水、节电、节气措施，发挥设备最大效率，降低本钱费用。  　　17、负责防火、防风、防雨工作，保证酒店的安全及工作正常运行。  　　18、完成上级交办的其他任务。  ?