浅谈当前企业职工消防安全教育培训存在的问题.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 PAGE 1 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 浅谈当前企业职工消防安全教育培训存在的问题 ?近年来我国消防事业得到快速进展，但其滞后于经济和社会进展的局面仍未转变，特殊是企业职工的消防法制观念和消防安全意识淡薄，消防学问匮乏，是构成火灾隐患与诱发火灾事故的主要缘由。当前企业职工消防安全教育培训存在的问题： ??? 〔一〕企业经营者消防法制观念淡薄，对职工消防安全教育和培训，存在严重侥幸心理，从思想上缺乏足够认识。甚至认为职工的消防安全教育和培训工作是公安消防部门的职责，与自己毫不相关，只要大火不烧到自家，根本不管职工消防安全素养如何。还有一些企业经营者把做好消防工作简洁地认为是购置灭火器，几个应急灯和疏散指示标志就足够了，开展职工消防安全教育培训工作见不着效益，可有可无，无关大局，导致职工消防安全意识得不到加强。??? 〔二〕员工岗前消防安全培训和特种岗位持证上岗制度未能落实，常常性的宣扬教育流于形式，内容少，效果差。在我们引进的众多“三资企业〞和鼓舞进展的民营企业中，员工大部分来自于劳动力价格低廉的城镇外来务工人员。这些人员文化水平低，大部分在初中文化程度以下，自我爱护意识差。员工不进行必要的岗前消防培训就上岗，甚至很多电、焊、烘烤、熬炼、木、库管、油类洗件工等特种岗位工作人员仍无证上岗，既不会有效预防火灾，也不懂得如何准时处置火灾，自防自救能力低，一旦发生火灾，连自己的生命也难保。? 〔三〕职工消防学问跟不上科技进步进展的步伐，消防专业学问缺乏。随着高技术、高密度、高集中等新型企业的出现，与之相配套的新消防设施、装备需要懂技术的专业人员去管理维护，而同时新的火灾隐患也以新的面目显现出来，这就要求企业消防保卫人员及全体员工有较高的科技文化水平，必需把握更专业的消防学问去发觉和整改火险隐患。单靠会使用灭火器等最基本的消防常识，明显达不到要求。? 〔四〕消防安全教育与灭火技能训练脱节，重理论，轻实践。在消防安全教育训练中，“课堂〞教育多，理论讲授多，而逃命、自救互救训练等实践活动少，致使一些企业职工虽然接受了理论教育，但在实际生产经营劳动中缺乏“实战〞阅历，一旦遇到火险，仍旧束手无策。