劳务工资代发合作协议书.docx

劳务工资代发合作协议书(必威体育精装版版) 代发工资合作协议书甲方：乙方：为充分发挥现代化结算手段的优势，甲乙双方本着公平互利、友好协作、效劳社会的原那么，经协商，现就乙方为甲方代发员工工资有关事宜达成以下协议：第一条托付事项甲方托付乙方代发员工下述第种款项:工资奖金其它款项其次条托付期限托付期限为年, 自年月日至年月日止第三条甲方的权利和义务( 一 ) 甲方必需在乙方建有对公结算账户。( 二 ) 甲方为员工在乙方开立个人工资账户。( 三 ) 甲方开立员工个人账户时应向乙方供应下述资料 :1. 甲方经办人员合法有效身份证明原件及单位介绍信等相关证明材料。2. 供应代发单位员工合法有效身份证明的复印件〔须有甲方员工本人签字〕和加盖甲方公章的员工开户资料明细清单, 包括姓名、性别、住址、身份证号码等，要求真实牢靠。3. 托付期限内甲方如有新增发放人员, 甲方应依据本款 1、2项商定准时向乙方供应开户资料并办理开户手续。( 四 ) 乙方用法甲方供应的清单或报盘文件给甲方员工开立工资账户时, 视同甲方员工个人已经与乙方签订折〔卡〕开户申请协议。( 五 )本协议一经签订, 即表示甲方对其员工折〔卡〕申请表及领用合约所填内容的真实性负责并仔细履行领用合约的各项规定。〔六 ) 甲方应加强对工资折〔卡〕发放的管理。批量办理的密码是统一生成的, 甲方财务经办人员领回工资折〔卡〕发放给员工时, 甲方必需告知员工持本人身份证到原开户支行网点修改密码。甲方受权的财务人员在乙方处签名领折〔卡〕后发生折〔卡〕丧失和折〔卡〕内现金被冒领等后果由甲方自行负责赔偿。( 七 ) 甲方发放工资日期为每月日到日间, 甲方应于工资发放日前天将代发工资总额资金拨付到乙方并向乙方供应加盖甲方公章的明细工资清单和加密工资电子文件,甲方对工资明细清单及加密工资电子文件内容全都性负责, 并对资料的真实性、完好性、合法性负责。( 八 ) 因甲方未按本条第六款的商定准时向乙方供应工资明细清单及工资加密电子文件或甲方所供应的代发工资明细清单及工资加密电子文件有误导致乙方延期或错误办理代发工资业务, 甲方担当由此产生的责任及后果。( 九 ) 甲方负责员工关于代发工资金额查询及说明工作。( 十 ) 甲方如遇特别状况, 员工工资需提早或推延发放, 甲方应提早天通知乙方, 并负责向本单位员工做说明工作, 由此产生的纠纷由甲方负责。( 十一 ) 甲方应在乙方代发工资业务完成后三个工作日内派专人到乙方领取代发工资胜利明细文件和代发工资失败明细文件, 并在个工作日内进展核对并通知乙方。( 十二 ) 乙方为甲方员工办理商业银行折〔卡〕须按乙方有关规定收取费用，甲方负责在办理开户前告知甲方员工, 否那么由此引起的纠纷由甲方负责。( 十三 )甲方员工发生变动，应准时通知乙方，并在工资清单和加密文件中做相应的变动，否那么由此造成的延误或过失由甲方负责。( 十四 ) 甲方应按商定准时向乙方支付代理手续费。第四条乙方的权利义务( 一 ) 乙方严格执行 存款自愿、取款自由、存款有息、为储户必威体育官网网址 的原那么, 并负责受理有关储蓄利率、计息等方面的业务询问, 为甲方供应高效、快捷的优质效劳。( 二 ) 乙方严格根据甲方供应的工资清单, 在工资发放日将款项转入甲方员工个人工资账户。乙方不得对甲方供应的数据擅自改动。( 三 ) 遇有特别状况, 如甲方工资发放日为乙方非营业时间, 乙方应提早天通知甲方, 由甲方打算提早或推延发放工资。( 四 ) 乙方根据甲方员工开户资料为甲方员工开立个人工资账户, 并准时