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第一章 导游服务概述
第一节 导游服务的产生与发展
一、古代的旅行与向导 帝王巡游 宗教朝圣 旅行家漫游
二、近代旅游的诞生与商业性导游的出现 托马斯?库克
三、现代旅游的发展与导游队伍的壮大
A、现代旅游的发展与导游的作用
B、导游队伍的发展壮大
现代旅游发展的特点
大众化发展 全球化发展 规范化发展 持续化发展
我国导游队伍的发展状况
(初创阶段 大发展时期 全面建设时期)
三大朝阳产业:旅游业、电信业、电子工业
一、导游的双重内涵:导游人员 导游服务
二、导游服务:是导游人员代表被委派的旅行社,接待或陪同游客旅行、游览,按照组团合同或约定的内容或标准向其提供的旅游接待服务。
导游人员:( tour guide)是指依照《导游人员管理条例》的规定取得导游证,接受旅行社的委派,为游客提供向导、讲解及相关旅游服务的人员。
导游的作用
1、旅游者需要导游服务,
导游员是旅游者的良师益友。
2、旅游业需要导游服务,
导游员是旅游接待第一线关键人员。
第三节 导游服务的性质与特点
一、导游服务的性质
服务性 文化性 社会性 经济型 涉外性 服务性
服务性:导游工作可提高旅游质量 导游工作能满足旅游者的心理需要
导游工作是求知和审美的桥梁
文化性:传播文化的重要渠道
社会性:导游工作是一种社会职业 导游服务是一种社会服务
经济性:导游服务是一种有偿服务
二、导游工作的特点
独立性强 复杂多变 工作难度高 关联度高 脑体高度结合
一、独立性强
独立宣传、执行国家政策 独立组织、协调各种关系
独立处理问题和突发事件 独立主持座谈、演讲
二、复杂多变服务对象复杂 旅游需求多种多样
人际关系复杂 要面对各种物质诱惑和精神污染
三、工作难度高旅游的差异性 文化的差异性
第五节 导游服务的原则
一、宾客至上原则 二、维护游客合法权益原则
三、经济效益与社会效益相结合原则 四、优质服务原则
五、“AIDA”原则
导游人员的分类
1、按业务范围分:海外领队、全陪、地陪、景点导游员
2、按职业性质分:专职导游员、兼职导游员
3、按使用语言分:中文导游员、外语导游员
4、按技术等级分:初级、中级、高级、特级
导游人员应具备的基本素质
良好的思想品德 渊博的知识 独立工作能力及创新精神
较强的组织、协调、应变能力精通业务,有较高的导游技能
身心健康注重仪表、仪容
导游服务质量
规范化技能化 态度和行为
可靠性和忠诚感 自我改进 灵活性
考核的内容和方法
导游员的工作态度、服务技能、知识
导游员的等级考核
知识要求 技能要求 业绩要求
学历要求 资历要求
导游服务质量管理制度
计分管理制 年审管理制
第三章 团队服务程序
旅游团队:指通过旅行社或旅游服务中介机构,采取支付综合包价或部分包价的方式,有组织地按预定行程计划进行旅游消费活动的游客群体。
旅游团队导游服务集体:全陪、地陪和领队
地陪:取得导游人员资格证,受当地接待社委派或聘用,代表当地接待社执行组团社接待计划,为旅游团(者)提供当地的旅游活动安排、讲解、翻译等服务的工作人员。
服务规程
⑴按时做好旅游团在本地的迎送工作;
⑵严格按计划,做好旅游团参观游览过程中的导游讲解工作和计划内的食宿、购物、文娱等活动安排;
⑶妥善处理各方面的关系和出现的问题。
⑴ 服务准备①熟悉接待计划②落实接待事宜③物质准备
④语言和知识准备⑤形象准备⑥心理准备
①熟悉接待计划
旅游团概况 旅游团成员基本情况
全程旅游路线、入出境地点
所乘交通工具情况
交通票据情况 特殊要求和注意事项
②落实接待事宜
核对日程安排表 落实旅行车辆
落实住房及用餐 了解落实运送行李的安排情况
了解不熟悉景点的情况 掌握联系电话
与全陪联系
③物质准备
证件 票据 导游服务用品
④语言和知识准备
A 外语和资料的准备B专业知识、词汇的准备
C热门话题、重大新闻、旅游者
可能感兴趣的话题等 D客源地知识准备
⑤形象准备
A着装符合身份,便于工作开展
B佩带首饰适度C佩戴导游证
⑥心理准备准备
面临艰苦复杂的工作 准备承受抱怨和投诉
⑵ 迎接服务
① 旅游团抵达前的工作安排
② 旅游团抵达后的服务
③ 转移途中的服务
①旅游团抵达前的工作安排
确认旅游团所乘交通工具抵达的准确时间
与旅游车司机联系
再次核实旅游团抵达的准确时间
与行李员联络
持接站标志迎候旅游团
②旅游团抵达后的服务
认找旅游团 核实实到人数
集中清点行李 集合登车
③转移途中的服务
致欢迎辞 调整时间
首次沿途导游 宣布集合时间和地点
⑶入店服务
①助办理住店手续 ② 介绍饭店设施
③带领旅游团用
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