保安班长责任书.docx

保安班长责任书 保安班长岗位责任书依据公司管理制度规定并结合本部门保安日常工作岗位制度的要求,彻实把《保安班长制度》及日常工作质量的考核标准贯彻于日常工作之中,以平安防范,礼貌效劳为重点。为进一步加强、并提升保安部基层骨干在日常工作中的督导作用,能正确、准时、有效的监管下属工作品质,使日常工作标准化、管理制度化,操作程序化,效劳标准化，确定保安班长为第一责任人，如所属的值班人员在当值期间,出现责任事故, 值班人员在工作岗位中的严峻违纪, 保安班长要负挺直和间接责任。一、值班人员在岗位中,未按规定坐、站岗,姿势不端正,不仔细履行职责。作风纪律松散,礼节差,着装不标准,工作效率低, 保安班长不主动订正岗位的违纪事例,以不负责任的看法,循私情,严峻违纪人员不以书面形式将违纪事例向上级汇报, 追究其相关责任。二、当值期间:本值班区域内停电,有平安隐患(特殊是晚上),不主动处理,解决不了没有准时上报上级,导致出现重大责任事故的，追究其相关责任。四、各班交接时,记录填写不仔细,清点物品不具体,跟进大事不清晰,出现问题,回绝担当责任,相互推御责任,按交接班制度处理,另对责任反思后依据工作看法打算是否留用本岗位。五、各班长要主动做好对外效劳,对内帮助公司职能部门工作跟进,确保落实到位。如在工作中出现问题,不主动主动向上级汇报,寻求解决,出现松懈,工作看法不端正,经训练未改,两次以上者, 追究其相关责任。六、严格请销假制度,遵循请销假流程。七、此岗位责任书一式两份,一份保存存档,一份个人保荐,签名生效。保安部班长：年月日篇二：保安队长岗位目的责任书岗位目的责任书部门：综合管理部姓名：身份证号：职务：保安队长责任期限：目的1、降低和消退本公司发案率,包括:公司公共区域的财产失窃、各种设备设施的破坏、打架斗殴、火灾事故等发生(最高指标:事故率掌握为0)。2、标准保安工作行为,稳定保安工作质量,进步客户满足度,维护公司良好声誉。3、明确“责、权、利〞关系,鼓励员工工作,加强员工责任心,进步工作效率。适用范围:珠海市同华投资有限公司管辖的同华大厦及周边区域。工作监控:由公司管理部监视。一、详细内容:1、保安效劳工作范围包括:同华大厦外围停车场，侧围物品存放基地，大厦内部公共区域的平安保卫及大厦门前的卫生保洁工作。2、保安防范包括:出入口定点保卫管理;停车场、办公楼、内部物业公共区域巡逻检查;对各消防设备设施检查;对各装修现场的检查;对车辆停放和交通秩序的维护;制止有意破坏各种公共设施及绿化植物行为。3、措施要求:每天必需按各岗位描绘与要求履行工作,杜绝闲杂人员随便进出本大厦;4、做好楼层巡查记录，做好交接班记录。二、目的要求:a、本公司公共区域的重大“火灾事故率〞每月掌握为0。b、对“入室盗窃率〞每月掌握为0。c、公司公共区域内的财产,包括:汽车、摩托车、电动车、自行车、各水电、消防、通讯、智能设备，施工设备等,杜绝损失或破坏,每月掌握在50元以下。d、无论何种缘由,保安不能动手殴打客户,必要时只能通过报警求助或合法途径解决问题。e、准时完成跟进上级临时交办的工作。三、责任要求：a、因工作渎职造成公司财产丧失，经公司调查属实，由当班保安责任人员负责。b、如物资被盗后又被追回，未给公司造成经济上的损失，公司将按实际状况酌情退回赔款。c、在保安工作过程中给公司带来荣誉的，公司将给与嘉奖。年月日到年月日四、保安队长薪资构成：2、工龄工资：满一年工龄月薪增加50元。五、住宿事项：公司有集体宿舍，电费按实际用法分摊。本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目的。签名：本公司认可上述职责和工作目的符合公司经营进展规划。总经理：日期：年月日日期：年月日篇三：保安班长消防平安责任书金水区南阳路第三小学保安2013年消防工作目的责任书为确保广阔师生员工的生命和国家财产平安，维护学校正常的训练教学秩序，依据国家《中华人民共和国消防法》、《河南省消防条例》、《全民消防平安宣扬训练纲要〔2011-2015〕规划》和《河南省消防平安责任制施行方法》，根据属地管理、分级负责的原那么，特制定本平安目的责任书。一、保安班长是保安室消防平安的第一责任人，是消防隐患排查重要责任人，要主动贯彻落实学校消防平安制度、年度消防工作方案等。二、仔细组织当值保安巡查时间仔细检查火灾隐患，杜绝巡查地点出现明火，发觉紧急状况要做出合理处置并第一时间上报保安班长和学校相关负责人。三、主动协作学校和保安公司的消防平安“四个力量〞建立，仔细组织参与消防学问和逃命学问培训。监视保安室内不得用法明火和违规电器、制止私拉乱扯电线。四、主动协作学校的开展消防检查和消防专项活动。五、主动参与开展的“11〃9〞消防