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2011年1月省高等教育自学考试
客户效劳管理 试卷答案
〔课程代码 10423〕
本试卷总分值100分,考试时间150分钟
单项选择题〔本大题共20小题,每题1分,共20分〕
在每题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号。错选、多项选择或未选均无分。
1、通过有效分级,对不同级别的客户分别制订不同的效劳策略和市场策略,以更加科学有效地进展效劳面目管理和资源调配,称为〔 D 〕
A、效劳流程管理 B、效劳质量管理
C、效劳目标管理 D、效劳等级管理
2、借助流程图的法来分析后勤到直接面对客户部门传递过程的各个面,特别是分析人员与客户的接触点出发来提高效劳质量,这种提高质量的策略称为〔 B 〕
A、标准跟进策略 B、蓝图技巧策略
C、市场调查策略 D、规效劳策略
3、在鼓励理论中,提出公平理理论的是〔 D 〕
A、马斯洛 B、赫茨伯格
C、佛姆 D、亚当斯
4、在绩效测评中,评估测量的准确程度,称为〔 C 〕
A、信度 B、广度
C、效度 D、公平度
5、关于如最大限度发挥员工潜力的“3R〞理论,3R是指责任、成认以及〔 B 〕
A、信任 B、奖励
C、授权 D、控制
6、客户信息收集的法有多种,客户调查人员找6-12名客户,将他们集中起来,讨论与效劳及产品质量相关问题,这种法称为〔 C 〕
A、人员走访法 B、现场观察法
C、焦点人群法 D、实验调查法
7、为了提高效劳效率,客户效劳部应将信息进展科学分类。通过对客户的商品管理、销售管理和货款回收管理的实际情况,确定客户的等级标准,这种分类称为〔 B 〕
A、横向分类 B、纵向分类
C、性质分类 D、资信分类型
8、企业为了维护与大客户的关系,需要采取多种策略。企业从大客户角度出发,通过各种措施使得我成为大客户不可或缺的供应商,使其不能选择竞争对手的产品,这在策略上称为〔 B 〕
A、制造进入障碍 B、稳固退出障碍
C、制造退出障碍 D、稳固进入障碍
9、美国银行爱德华在1943年提出了一种客户资信评估工具,重点分析了影响信用的5种因素,即品德、能力、资本、抵押品、经济状况,这种法称为〔 D 〕
A、标准评估法 B、5R评估法
C、定性评估法 D、5C评估法
10、企业从长远的战略目标考虑,为了企业和大客户之间共同开展,通过资源共享、优势互补,结成一种长期的合作、开展关系,这称为〔 A 〕
A、大客户战略联盟 B、企业并购战略
C、个性化效劳战略 D、市场开发战略
11、客户别无选择,就使用这一个供应商的产品或效劳,这种客户的忠诚度的特点是〔 B 〕
A、低依恋、低重复购置 B、低依恋、高重复购置
C、高依恋、低重复购置 D、高依恋、高重复购置
12、客户转投其它企业,需要消耗时间、精力与新产品效劳提供商建立关系,这种转换本钱叫〔 D 〕
A、学习本钱 B、利益损失本钱
C、个人关系损失本钱 D、组织调整本钱
13、在进展客户开发之前,最为最重要的是〔 B 〕
A、识别目标客户 B、制定客户开展方案
C、进展竞争者分析 D、进展本钱评估
14、客户关心的目的是支持和经营客户并实现〔 A 〕
A、持续或再销售 B、本钱的节省
C、客户的维系 D、满意度的提升
15、通过邀请客户参观考察,企业可
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