劳保用品管理规定 (3).pdf

文件名称： 劳保用品管理规定 第一章 总 则 第一条 为了加强劳保用品的管理，理顺劳保用品管理程序，明确各环节的管理职能，确 保劳保用品的质量和准确发放到位，真正起到有效预防工伤和职业病发生的作 用，根据国家《劳动防护用品监督管理规定》 （安监局1 号令），结合公司实际， 特制定本规定。 第二条 本规定适用于 XXXX公司范围内内劳动防护用品的监管部门、采购部门和各使用 部门。 第三条 安全技术部负责核定员工劳动防护用品的发放标准，参与对劳动防护用品供应商 的资质评定，对劳动防护用品入库前进行验收，对劳动防护用品使用情况进行日 常监督、检查及零星劳保用品的领用审批；资源采购部负责按规定质量、数量、 时间要求采购；物料部负责其采购计划编制及数量入库验收及储存管理，按要求 发放工作；各使用部门负责监督员工正确使用劳动防护用品、日常使用过程中的 检查、考核及实际使用效果的验证，并及时反馈有关信息。 第四条 劳动防护用品，是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭 或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。如：工作服、工作帽、工作鞋、 手套、雨衣、胶鞋、防护眼镜、防尘口罩、防毒护具、安全帽、安全带、耳塞等。 第二章 采购及入库管理 第五条： 物料配送部每月根据劳保用品的发放标准、库存情况及向人力资源部了解各工种 招聘计划，编制《 XXXX物质需求计划表》 （见附表一）（注：其计划应足量，保 证采购的劳保用品数量与原有库存数量之和必须能满足员工按正常要求随时能 领到劳保用品而不影响生产） ；经物料配送部经理审核及公司领导审批后，于到 货前半个月 （需批量定做的为一个月） 交资源采购部按期采购， 同时将采购计划 抄报物料配送部。 第 1 页 共 10 页 文件名称： 劳保用品管理规定 第六条： 凡安全帽、电工鞋、防尘口罩、耳塞等有特殊防护功能的劳动防护用品，资源 采购部必须采购有符合国家规定的具有“三证”及“一标志”（“三证”是指 “生产许可证”或“生产批准书”、“检验合格证”、“安鉴证”；安全标志 是指“特种劳动防护用品安全标志证书”）的产品（经安全技术部认可的特殊 情况除外），并将其《生产许可证》等复印件归档保存，同时交安全技术部备 案。 第七条 ： 不论是特种防护用品还是一般防护用品，其质量均应达到有关国家规定的要求 或大家认可的通常要求。凡在使用劳保用品新品种前，由资源采购部提供 3 个 以上的同一品种的新品 （应找有一定规模生产能力的正规厂家） ，经安全技术部 初步确认后交使用部门先试用 ( 工作服一般免试 ) ，经使用部门试用一段时间 （一 般为一周左右）后，由资源采购部组织使用部门、安全技术部共同评审并填写 《新品种试用质量评审表》 （见附表二），确定选用其中的一种后批量采购正式 使用。资源采购部以后应严格按样采购，以确保劳保用品的质量（当其采购员 因专业受限难以找到相应要求的新品时，则由安全技术部及时提供相应规范使 用要求的资源）。 第八条 ： 每次购进的劳保用品的数量由物料部负责验收，其质量由物料配送部仓管员通 知安全技术部验收并签字。 在验收其质量时， 根据其批次质量的历史记录按 IQR