教师资格证结构化面试题库(1).pdf

?? 第一讲 ? 考情介绍及自我认知 ? 一、什么是结构化面试 ? ????结构化面试也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法 和 评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者进行语言交流，对应聘者进行评价 的 标准化过程。 ? 二、结构化面试的一般构成 ? 1 、测评要素的载体：题目 ? 2 、题目数量： 2 题? 3 、考官数量： 7 ‐ 9 名（另有计时员、记分员、监督员） ? 4 、时间限制：题目数 * 分钟（一般来说） ? 三、结构化面试常见题型 ? 1 、自我认知 ? 2 、人际沟通 ? 3 、组织管理 ? 4 、应急应变 ? 5 、综合分析 ? 6 、教育教学 ? 四、自我认知类真题及解答 ? （一）自我认知类题目要展现的内容 ? 1 、这个岗位是适合我的 ? 2 、我是适合这个岗位的 ? （二）自我认知类题目的解题方法 ? 自我梳理 +职位梳理 = 二者匹配 ? （三）答题原则与技巧 ? 1. 自我认知与职业匹配——投射性 ? 职位需要什么，我就有什么 ? 2. 虚实相合：用虚词更要用实词、准确打击 ?多举例子，用事实、数据说话 ? 3. 注意发掘自己的特质：人无我有、人有我优 ? 真实可信，情感打动 ? 4. 注意言语的表达方式 ? （四）真题解析? 1 、有 2 个名额的优秀教师评选，你会怎么做？ ? 【思路点拨】此题属于考察教师职业积极性的问题，面对优秀教师的评选，看考生是否能 够 积极争取，以及如何面对竞争中的压力和可能的失败，因此是一道典型的自我认知类的题 目。 对于此题可从说明意义——阐释态度——自我梳理——总结提升的思路进行回答。 ? 【参考答案】? ?? （说明意义）开展优秀教师评选能够加强教师队伍建设 , ? 提高广大教职工的工作积极 性；对于个人，也有利于精进专业水平、增加工作热忱。 ? （阐释态度）遇到有 2 个名额的优秀教师评选，虽然名额有限，但这也是对自己能力 的一次审核。我会本着积极的态度参加评选，客观全面的展现自己平日里的工作成绩。 ? ?? （自我梳理）在评选过程中，我会展示自己的专业素质和教学水平。在工作中，我一 直 秉承着对学生耐心和教学认真的态度、努力提升自己的教学水平，在过去的教师生涯中， 我 一直爱岗敬业，勤勤恳恳，上课前备学生备教材，课堂中采用新课改倡导下的新型教学观， 课后及时自我总结。平时积极向老教师请教，交流经验，和学生以及同事之间建立了融洽 的 关系。所以，我相信自己有实力参加优秀教师的评选。 ? ???? （总结提升）美国教育家波斯纳曾提出过 “教师的成长＝经验＋反思”，通过这次评选， 我会对过去的自己及时多方面的总结和提升。荣誉只能说明过去，不论有没有评选上，我 都 会继续高标准来要求自己，始终以学习者的心态在专业上丰富知识储备，多向模范教师学 习， 提升教研水平，爱工作爱学生，做一位有爱心，耐心和责任心的好老师。 ? 2 、你最喜欢的电视节目是什么，为什么 ?? 【思路点拨】对于“你最喜欢的 XXX ”都是属于自我认知类题目中关于价值观的问题。 在回答这一类问题的时候， 一定要注意树立积极向上的价值观， 并且要和教师岗位相结合。 这类问题的答题思路一般都可以用是什么——为什么——怎么做来进行解答。 ? 【参考答案】? （是什么）我最喜欢的电视节目是最近热播的《