培训计划制订流程.pdf

培训计划制订流程 培训需求收集与分析 培训需求确定 制定培训计划 开始 人力资源部组织培训 需求调查工作 人力资源部汇总培训 需求 人力资源部根据培训 人力资源部根据企业 人力资源部同相关部 需求分析的结果并结 发展要求，对汇总的 门确定培训需求 合企业实际来制订企 培训需求进行分析 业员工培训计划 培训计划实施 结束